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薪資15000~20000元/月
職位類別: 人事經理/主管
工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 不限
工作地區(qū): 廣東·惠州 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 15000~20000元/月 招聘人數: 1人
其他福利:
一、工作任務
1、負責擬訂公司的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、審核人力資源部發(fā)出的一切文件;
3、負責公司人員的招聘、薪資、人事、社保(培訓和企業(yè)文化有其他模塊經理負責);
4、負責公司人員素質測評;
5、負責公司人員的工資、福利與社會保險管理;
6、負責公司組織機構的調整與實施;
7、負責公司的定員、定編工作;
8、負責公司相關人事內容的投訴處理。
二、工作權限
1、權合理調配公司的人力資源;
2、有權審批本部門發(fā)出的所有文件;
三、工作責任
1、對本部人員因工作失誤引起重大問題負責;
2、對人員能力與崗位匹配的及時性、準確性負責。
四、任職資格:
1、本科及以上學歷畢業(yè),英語可以作為日常交流工作語言;
2、五年以上人力資源從業(yè)經驗,三年以上人力資源管理工作經驗;
3、專業(yè)知識全面,親和力、洞察力、交際能力強,具有很強的綜合平衡能力。
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