崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)分公司戰(zhàn)略規(guī)劃的實(shí)施，戰(zhàn)略目標(biāo)方案的執(zhí)行，?全面主持分公司項(xiàng)目管理和營(yíng)銷(xiāo)管理工作，帶領(lǐng)并督促全體員工完成營(yíng)銷(xiāo)總目標(biāo)；
2、 制定和完善分公司管理制度；
3、 負(fù)責(zé)分公司團(tuán)隊(duì)的組建工作；
4、 負(fù)責(zé)對(duì)下屬團(tuán)隊(duì)經(jīng)理的管理技能指導(dǎo)、能力提升訓(xùn)練；
5、 負(fù)責(zé)和總部的溝通、做好信息上傳下達(dá)。
任職資格：
1、 本科以上學(xué)歷，管理類(lèi)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)或項(xiàng)目管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、 至少8年以上行業(yè)管理團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)，有分公司管理經(jīng)驗(yàn)背景者優(yōu)先；
3、 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感性、市場(chǎng)開(kāi)拓能力和資源整合能力；
4、 具有組建團(tuán)隊(duì)、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)和凝聚團(tuán)隊(duì)的能力；
5、 有高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力，優(yōu)秀的人際交往和溝通協(xié)調(diào)能力，極強(qiáng)的社會(huì)活動(dòng)能力。
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