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薪資6001-8000元/月
職位類別: 財務(wù)主管/總帳主管
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 廣東·廣州 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 6001-8000元/月 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 加班補助 全勤獎 帶薪年假 定期體檢 員工旅游 節(jié)日福利
職位描述:1、負(fù)責(zé)公司工商年檢,各項納稅申報工作;熟悉國家會計法規(guī),了解稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策,確保納稅申報工作的準(zhǔn)確性與及時性;報送各項統(tǒng)計資料;2、認(rèn)真做好會計核算和監(jiān)督工作,保證會計帳務(wù)處理及時,會計科目運用準(zhǔn)確,會計核算信息真實完整;3、審核日常報銷和付款原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性、手續(xù)和流程的完整性;4、利用會計核算及財務(wù)管理原理,能獨立負(fù)責(zé)各部門和公司外部的相關(guān)財務(wù)問題的溝通及疑問解答;5、根據(jù)公司費用預(yù)算管理制度要求,對月度費用執(zhí)行情況的底層數(shù)據(jù)進行收集、整理和統(tǒng)計分析,形成結(jié)論性方案;提升預(yù)算管理精細(xì)化程度;?6、持續(xù)優(yōu)化各項財務(wù)管理制度,做好稅收優(yōu)化工作,使財務(wù)管理實現(xiàn)科學(xué)化、規(guī)范化并嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度和操作流程,保證資金安全,防范各種風(fēng)險;7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時工作。任職要求:崗位要求:1、大專及以上學(xué)歷(金融、財務(wù)、經(jīng)濟專業(yè)優(yōu)先)2、具備一般納稅人企業(yè)會計工作經(jīng)驗、2年上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;3、了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務(wù)法規(guī);4、具有較強的工作責(zé)任心和團隊合作精神,能承受工作壓力;5、熟練掌握財務(wù)軟件、金融財務(wù)軟件應(yīng)用,能夠熟練使用excel表格及運用各類函數(shù)在財務(wù)管理、會計中的應(yīng)用;6、具有較強的市場洞察力和敏感度,對各類金融機構(gòu)比較了解,具有較強的政策把握能力對資金渠道、區(qū)域特點有深刻的理解7、熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策,人行及監(jiān)管機構(gòu)對金融產(chǎn)品的要求。關(guān)于福利??
????????????????一經(jīng)錄用,公司將提供完美的福利:1、法定節(jié)假日(國家休幾天我們就幾天,統(tǒng)統(tǒng)都有假?。?、周末雙休(一周五天,每天7.5小時工作制!)3、六險一金(比五險多一險?。?、全勤獎(勤快的孩子還有全勤補貼?。?、節(jié)日慰問(法定節(jié)日發(fā)放禮品/補貼/活動?。?、帶薪年假(在本單位滿一年員工還有五天年假享受?。?、帶薪假期(享受國家法定婚假、產(chǎn)假、陪護假、病假、喪假!)8、員工旅游(季度活動/年度旅游,一起總動員?。?、不定期下午茶(水果、飲品、小蛋糕、辣條、壽司,我們什么都吃過?。?0、年度體檢?(再忙咱也要注意身體?。?1、生日禮物、生日會(感謝偉大的父母,讓我們?yōu)槟銘c祝生辰?。?2、企業(yè)培訓(xùn)(新員工入職培訓(xùn)、部門培訓(xùn)、拓展培訓(xùn)、職能培訓(xùn))13、績效獎金、年終獎。14、公司有微波爐、冰箱,可供自帶飯。15、人性化管理(80?90后團隊,開放式的工作環(huán)境,輕松和諧的工作氛圍?。?6、舒適便利的辦公環(huán)境(沿江大廈,交通便利,近地鐵六號線團一大廣場)
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廣州穗圣信息科技有限公司成立于2013年,致力于汽車評估方面的系統(tǒng)開發(fā)及運營,是國內(nèi)領(lǐng)先的互聯(lián)網(wǎng)汽車風(fēng)控平臺。?????公司以“車e估”為核心產(chǎn)品,專注為金融機構(gòu)提供二手車鑒定評估服務(wù)。?????“車e估”現(xiàn)有B端使用客戶7千多家,用戶積累量達百萬級,產(chǎn)品使用輻射全國。同時在2017年1月,獲得新浪戰(zhàn)略融資1億元,與新浪共前進,同發(fā)展。??
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