1、在副總的授權(quán)下，全面負(fù)責(zé)本部門的日常經(jīng)營工作。
?2、認(rèn)真執(zhí)行公司的各項(xiàng)決議，按照公司確立的目標(biāo)管理要求，負(fù)責(zé)向副總匯報(bào)部門經(jīng)營管理情況。
?3、了解酒類產(chǎn)業(yè)
?4、建立部門組織管理系統(tǒng)，制定合理的工作流程，建立精簡高效的操作架構(gòu)體系
?5、負(fù)責(zé)部門人力管理、培養(yǎng)、選拔優(yōu)秀員工
?6、獨(dú)立操盤過項(xiàng)目，從接待流程--講解溝通--活動策劃--客戶體驗(yàn)回訪直至線下商品成交等?明晰的思路及方案。
?7、對細(xì)節(jié)把控能力強(qiáng)
?8、協(xié)助副總對公司批準(zhǔn)的年度經(jīng)營目標(biāo)和計(jì)劃進(jìn)行分解落實(shí)
?9、趨向但不絕對：從事過星級銷售總監(jiān)或餐飲機(jī)構(gòu)運(yùn)營總監(jiān)、度假村運(yùn)營總監(jiān)、或高級會館大客戶部銷售總監(jiān)等
?10、80后
