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薪資5000~9000元/月
職位類別： 店長(zhǎng)
工作性質(zhì)： 全職 更新日期： 08-01
專業(yè)要求： 不限 學(xué)歷要求： 高中/中專
職稱要求： 不限 性別要求： 不限
年齡要求： 不限 經(jīng)驗(yàn)要求： 5年以上
工作地區(qū)： 廣東東莞 戶口要求： 不限
截止日期： 2025-08-27 外語要求： 不限
工資待遇： 5000~9000元/月 招聘人數(shù)： 若干人
其他福利：
包住 話費(fèi)補(bǔ)助 養(yǎng)老保險(xiǎn) 醫(yī)療保險(xiǎn) 工傷保險(xiǎn) 失業(yè)保險(xiǎn) 生育保險(xiǎn) 8小時(shí)工作制 帶薪年假 國(guó)家法定假 全勤獎(jiǎng) 季度獎(jiǎng) 年終獎(jiǎng) 免費(fèi)培訓(xùn) 免費(fèi)旅游 有自營(yíng)自助食堂
崗位職責(zé)：
1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施；
2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；
3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作；
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；
5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；
6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)；
7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；
9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。
任職資格：
1、中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限；
2、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)（最好是有鮮廚生活超市工作經(jīng)驗(yàn)），具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行；
4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力；
5、年齡35歲以下。
東莞市潤(rùn)升豐益實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司成立于2005年，是一家以經(jīng)營(yíng)時(shí)尚百貨和超級(jí)市場(chǎng)為主體的大型商業(yè)連鎖企業(yè)。公司立足廣東省，以東莞為中心，輻射周邊區(qū)域，現(xiàn)在東莞市、肇慶市、惠州市開設(shè)購物中心共11家，總經(jīng)營(yíng)面積超過30萬平方米，從業(yè)人員2000余人。
公司堅(jiān)持以人為本，用人至善的人力資源管理理念，每年投入100萬元的員工培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，支持達(dá)成以人員職業(yè)規(guī)劃為基點(diǎn)，綜合素質(zhì)提升為導(dǎo)向，人才多元化發(fā)展為目標(biāo)的人才戰(zhàn)略體系。
聯(lián)系方式正在加載中......
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