工作內(nèi)容：
1、了解部門的銷售任務(wù)，并把銷售任務(wù)分到各負(fù)責(zé)人，落實(shí)各種促銷措施，竭盡全力完成銷售任務(wù)；
2、通過(guò)銷售日?qǐng)?bào)表，月度報(bào)表，季度報(bào)表和公司收銀系統(tǒng)來(lái)全面掌控和分析；
3、區(qū)域消防通道、消防設(shè)施設(shè)備的管理，商品的防損防盜意識(shí)培養(yǎng)，員工的安全意識(shí)培養(yǎng)處理突發(fā)意外事件；
4、與專柜供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)向?qū)９褙?fù)責(zé)人反饋信息，對(duì)專柜商品銷售工作進(jìn)行指導(dǎo)，包括新商品引進(jìn)、優(yōu)化商品結(jié)構(gòu)、柜臺(tái)陳列等；
5、加強(qiáng)本部門與招商部門溝通，督導(dǎo)商品結(jié)構(gòu)及品項(xiàng)調(diào)整，制定各種競(jìng)爭(zhēng)措施，指導(dǎo)商品促銷等活動(dòng)的進(jìn)行；
6、制定部門工作計(jì)劃、合理分配員工工作，經(jīng)常跟進(jìn)部門工作完成情況；
7、分析培訓(xùn)需求，制定部門員工培訓(xùn)計(jì)劃，組織實(shí)施并驗(yàn)證培訓(xùn)效果；
8、監(jiān)督管理員工工作、考核員工業(yè)績(jī)；
9、及時(shí)妥善處理營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的緊急事件；
10、組織必需的市場(chǎng)調(diào)查，掌握市場(chǎng)信息和動(dòng)態(tài)；
11、根據(jù)銷售的實(shí)際情況，對(duì)公司經(jīng)營(yíng)提出合理化建議。
工作要求：
1、學(xué)歷、專業(yè)：?大專（含）以上學(xué)歷；工商企業(yè)管理/管理學(xué)專業(yè)優(yōu)先?。
2、年齡：??25-50??
3、工作經(jīng)驗(yàn)：??三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或二年以上百貨零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)?。?
4、專業(yè)知識(shí)與技能：1、對(duì)百貨營(yíng)運(yùn)管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，對(duì)百貨營(yíng)運(yùn)管理各模塊均有較深入的認(rèn)識(shí)；2、具備現(xiàn)代百貨管理理念和扎實(shí)的理論基礎(chǔ)?1、熟悉有關(guān)商品質(zhì)量、商品價(jià)格法令法規(guī)，積極維護(hù)消費(fèi)權(quán)益；3、熟悉零售行業(yè)，對(duì)市場(chǎng)變化有敏銳的觀察力；4、熟悉辦公軟件及相關(guān)商業(yè)管理軟件的使用。
5、品德、素養(yǎng)：有較強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心強(qiáng)。
6、計(jì)算機(jī)、外語(yǔ)水平：?熟練掌握辦公軟件及PPT制作。