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地產(chǎn)公司總經(jīng)理

成都金宇控股集團有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 10年以上
工作地區(qū): 貴州·貴陽 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
周末雙休 績效獎金 包吃 包住
地產(chǎn)公司總經(jīng)理
全面主持公司工作,管理財務(wù)、行政人事、設(shè)計、工程、成本、營銷等工作開展。
戰(zhàn)略規(guī)劃
1、參與集團戰(zhàn)略規(guī)劃,提出建議并參與決策。
2、參加集團決策委員會,對相關(guān)重大經(jīng)營管理活動提出建議并參與決策。
綜合管理
1、組織編制項目公司年度經(jīng)營計劃,提交集團審批,并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實。
2、組織編制和完善項目公司流程制度實施細(xì)則,并負(fù)責(zé)監(jiān)督貫徹執(zhí)行。
3、組織人員招聘、培訓(xùn)、考評等人力資源工作開展。
4、組織開展項目公司各項行政管理工作。
前期開發(fā)
1、組織項目前期開發(fā)工作,項目拆遷、土地整理和土地勘察等工作。
2、組織證照、報規(guī)報建手續(xù)辦理和資料的報審等。
3、保持與政府相關(guān)部門良好的關(guān)系,促進前期開發(fā)工作。
規(guī)劃設(shè)計
1、參與方案設(shè)計,施工圖設(shè)計,提出設(shè)計意見。
2、組織圖紙會審、技術(shù)交底,協(xié)調(diào)設(shè)計單位和施工單位關(guān)系。
工程施工
1、參與確定施工單位、監(jiān)理單位,審核施工組織設(shè)計。
2、按集團的要求組織管理對項目工程進度、質(zhì)量、成本、安全施工等工作;
3、審核施工組織方案、施工總體計劃、月度施工計劃。
4、組織竣工驗收工作,監(jiān)督工程施工整改,保證工程質(zhì)量。
5、負(fù)責(zé)審核職權(quán)范圍內(nèi)工程簽證、材料和工程進度款支付等。
6、參與監(jiān)理、工程發(fā)包、材料設(shè)備采購等招標(biāo)工作,監(jiān)督設(shè)備材料現(xiàn)場驗收。
7、項目各參建單位的組織和工程施工總協(xié)調(diào)。
8、組織監(jiān)督安全施工,保證無安全事故發(fā)生。
預(yù)算與成本預(yù)算
1、負(fù)責(zé)組織編制、審核項目預(yù)算,制訂與落實項目成本控制目標(biāo)。?
2、組織采購合同的談判與招標(biāo)工作,負(fù)責(zé)審核、審批。
3、執(zhí)行公司審批的財務(wù)預(yù)算,并按集團的授權(quán)合理控制各項費用支出,降低成本和費用,確保公司經(jīng)濟效益的提升。
4、組織根據(jù)項目進度、合同約定、編制資金使用計劃與資金回收計劃。
市場營銷
1、根據(jù)集團要求,組織項目公司各項營銷、推廣和銷售工作開展。
2、審核項目產(chǎn)品策劃方案、營銷策劃方案、營銷推廣方案、銷售執(zhí)行方案、按揭貸款方案、授權(quán)外營銷費用支出。
3、審批營銷活動方案、銷售傭金方案、授權(quán)內(nèi)營銷費用支出、授權(quán)價格調(diào)整方案、授權(quán)內(nèi)折扣方案。
項目拓展
1、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌龅捻椖客卣构ぷ鳎莆胀恋爻鲎屝畔?,搜尋收購等投資機會。
2、維護與政府相關(guān)部門的良好互動關(guān)系等。
3、參與項目的投資決策論證分析。
4、參與土地購買或項目收購。
客戶服務(wù)
1、在總部客戶服務(wù)部的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織項目公司各項客戶服務(wù)管理工作。
2、負(fù)責(zé)推薦候選的物業(yè)公司。
3、負(fù)責(zé)審核項目交付使用計劃、項目移交前授權(quán)外工程質(zhì)量投訴處理方案。
4、負(fù)責(zé)審批項目移交前授權(quán)內(nèi)工程質(zhì)量投訴處理方案、物業(yè)移交項目計劃。
政府關(guān)系
領(lǐng)導(dǎo)項目公司保持和政府關(guān)聯(lián)部門的良好溝通和關(guān)系維護。
任職資格
1、教育背景
大學(xué)本科學(xué)歷,工民建、土木工程、或市場營銷專業(yè),一級建造師資格
2、知識技能
(1)熟悉商業(yè)地產(chǎn)項目開發(fā)全流程和商業(yè)地產(chǎn)項目運營管理知識。
(2)掌握工程施工管理知識。
(3)熟悉房地產(chǎn)開發(fā)領(lǐng)域的相關(guān)法律法規(guī)。
(4)深刻理解房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展前景,具備商業(yè)地產(chǎn)戰(zhàn)略思維。
(5)熟練應(yīng)用辦公軟件。
3、工作經(jīng)驗
(1)品牌標(biāo)桿房地產(chǎn)企業(yè)城市公司總經(jīng)理8年以上工作經(jīng)驗,全面管理財務(wù)、行政人事、設(shè)計、工程、成本、營銷工作至少5年以上。
(2)具備全程操盤建面20萬方以上的商業(yè)綜合體項目成功經(jīng)驗。
4、能力素質(zhì)
(1)卓越的溝通能力、公關(guān)能力、決策能力。
(2)良好的組織協(xié)調(diào)能力、計劃能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。
(3)良好的成本意識和商業(yè)戰(zhàn)略眼光。

成都金宇控股集團有限公司(以下簡稱“金宇控股”)是一家集房地產(chǎn)業(yè)、汽車和資本運營為一體的大型現(xiàn)代企業(yè)集團。擁有:成都西部汽車城股份有限公司、四川金宇汽車城(集團)股份有限公司(國內(nèi)A股上市公司)、成都金宇(集團)通信股份有限公司、金宇(香港)國際控股有限公司、成都金創(chuàng)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司共6家控股公司及11余家參股公司。
????通過二十年艱苦創(chuàng)業(yè),尤其是九八年以來,金宇集團成功地進行了體制與機制大轉(zhuǎn)換、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、人事大變動,實現(xiàn)了產(chǎn)品經(jīng)營和資本運營的飛躍發(fā)展,實現(xiàn)了多個領(lǐng)域的產(chǎn)業(yè)擴張,形成了清淅的戰(zhàn)略布局和完善的法人治理結(jié)構(gòu),成為具有強大資本實力、先進技術(shù)力量、合理組織構(gòu)架、一流管理水平的現(xiàn)代化企業(yè)集團。
????金宇集團目前形成了”以房地產(chǎn)業(yè)為先導(dǎo)、以汽車貿(mào)易產(chǎn)業(yè)為支柱、以高科技信息產(chǎn)業(yè)為依托、以資本經(jīng)營為紐帶”的多元化發(fā)展戰(zhàn)略。
業(yè)務(wù)范圍:
????金宇集團房地產(chǎn)業(yè)由成都金創(chuàng)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、南充金宇房地產(chǎn)有限公司等組成。在近二十年的發(fā)展過程中,金宇房地產(chǎn)產(chǎn)業(yè)體系構(gòu)建規(guī)范、專業(yè),善于抓住市場機遇,積累了豐富的、科學(xué)的、理性的項目決策經(jīng)驗。
????成都金創(chuàng)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司是金宇集團所控股公司。十年來金創(chuàng)房地產(chǎn)成功開發(fā)了:金宇大廈、金順苑、金順商廈、聯(lián)合小區(qū)、九里堤小區(qū)、內(nèi)化成小區(qū)、過街樓商住樓、東順城南街舊城改造、南充“香榭春天”等20余個項目,開工、竣工面積達(dá)100余萬平方米以上。
????集團通過結(jié)合汽車城開發(fā),和對房地產(chǎn)公司的機構(gòu)調(diào)整和資源整合,達(dá)到了產(chǎn)業(yè)的規(guī)?;M瑫r,通過對商業(yè)樓盤和住宅樓盤的集團化開發(fā),使房地產(chǎn)業(yè)成為了集團追趕型、跨越式發(fā)展的基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè),并成為集團不斷擴張的助推器。
????集團公司資金、管理、技術(shù)實力雄厚,事業(yè)發(fā)展前景廣闊,有優(yōu)秀的企業(yè)文化和高素質(zhì)的員工隊伍,同時還建立了完善的薪酬福利體系、績效管理機制以及良好的職業(yè)發(fā)展和培訓(xùn)機制。
????集團公司倡導(dǎo)人性化管理,努力營造積極向上的企業(yè)文化氛圍,并以此激勵全體員工快樂進取、成就事業(yè)。
????集團公司一直以來將人才的招聘和培養(yǎng)工作視為集團公司人力資源戰(zhàn)略的重要組成部分,致力于為有事業(yè)抱負(fù)的員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺,共謀企業(yè)和個人職業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展的美好前景。
????現(xiàn)因公司發(fā)展需要,誠聘有志于房地產(chǎn)業(yè)和汽車行業(yè)的社會各界英才加盟,謀求個人與公司的共同發(fā)展!
應(yīng)聘說明:
1、簡歷應(yīng)聘:
(1)電子簡歷
????發(fā)送電子簡歷至公司HR郵箱:JinYu_HR@qq.com,請在應(yīng)聘郵件主題中注明應(yīng)聘職位,如:“姓名+應(yīng)聘職位”,并在簡歷中注明薪金要求,勿以附件形式發(fā)送簡歷。
(2)紙件簡歷
???簡歷郵寄地址:成都外南紅牌樓西部汽車城車世界廣場6樓人力資源部???610041
???請在信封左下角注明應(yīng)聘職位,簡歷中注明薪金要求。
2、現(xiàn)場應(yīng)聘
???現(xiàn)場地址:成都外南紅牌樓西部汽車城車世界廣場6樓人力資源部
???時???間:周一~周五,9:00~12:00,14:00~17:00。
????為確保您的應(yīng)聘需求能即時得到處理,請盡可能選擇投遞電子簡歷方式,我們將盡快評閱您的簡歷并及時與您聯(lián)系!?如果您向我們提交了簡歷,但暫時未被通知面試或面試后暫時未被錄用的,我們會將您的簡歷存于本公司英才庫,并在以后尋找合作的機會,感謝您的應(yīng)聘,并祝您事業(yè)成功!
公司網(wǎng)站:http://www.xbqcc.net/
聯(lián)系方式正在加載中......
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