崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司規(guī)劃進(jìn)行產(chǎn)品定位、產(chǎn)品策略和創(chuàng)意發(fā)揮；
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)策略的制訂與規(guī)劃，制訂并實(shí)施產(chǎn)品ID設(shè)計(jì)語(yǔ)言體系，指導(dǎo)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)方向；
3、進(jìn)行新產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品原型評(píng)測(cè)等工作，沉淀設(shè)計(jì)方法，制定設(shè)計(jì)規(guī)范，不斷提高專業(yè)化水平；親自參與重點(diǎn)項(xiàng)目的原型設(shè)計(jì)和產(chǎn)品流程設(shè)計(jì)等；
4、負(fù)責(zé)工業(yè)設(shè)計(jì)分配工作，并提出用戶體驗(yàn)改進(jìn)意見和建議，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品；
5、負(fù)責(zé)工業(yè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的日常管理與培訓(xùn)，對(duì)產(chǎn)品各階段交互原型進(jìn)行評(píng)測(cè)；提高團(tuán)隊(duì)整體設(shè)計(jì)能力，最大化的提升用戶體驗(yàn)滿意度；
6、根據(jù)團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)意，完成從需求挖掘、產(chǎn)品定義、設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn)到市場(chǎng)策劃的產(chǎn)品開發(fā)流程；
7、主導(dǎo)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的重大攻關(guān)活動(dòng)，提出創(chuàng)新的想法、概念并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成設(shè)計(jì)任務(wù)，確保ID設(shè)計(jì)質(zhì)量；
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，工業(yè)設(shè)計(jì)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，精通相關(guān)設(shè)計(jì)軟件；
2、5年以上工業(yè)設(shè)計(jì)及至少2年以上團(tuán)隊(duì)管理或者項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；有帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)獨(dú)立完成項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)；
3、具有家電產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于產(chǎn)品外觀設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)以及產(chǎn)品工藝、打樣與工廠對(duì)接等有豐富的經(jīng)驗(yàn)；有成功的量產(chǎn)或設(shè)計(jì)大獎(jiǎng)案例以及有知名家電品牌公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4、具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神以及跨學(xué)科的合作精神，對(duì)設(shè)計(jì)有夢(mèng)想和激情，具備以設(shè)計(jì)為核心的產(chǎn)品開發(fā)能力和意識(shí)，抗壓能力強(qiáng)；
公司福利：
1、福利：節(jié)日活動(dòng)、提供贍養(yǎng)老人津貼、交通補(bǔ)貼等；
2、部門活動(dòng)：聚餐?or?KTV?or?其他活動(dòng)；
3、提供免費(fèi)午餐，免費(fèi)住宿；
4、集體活動(dòng)：定期組織各種豐富多彩的員工活動(dòng)；
5、年底獎(jiǎng)金；
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