崗位職責(zé):1、制定本部門每月銷售計(jì)劃,匯總、整理并及時上報(bào);2、月初建立銷售明細(xì)、做好銷售統(tǒng)計(jì)表、督促銷售人員上交銷售總結(jié)并匯報(bào)上級;3、與工廠物流協(xié)調(diào)樣品、訂單的出貨、發(fā)送,并錄入到用友軟件,登記回款;4、?建立客戶檔案,對銷售合同、訂單、產(chǎn)品質(zhì)檢報(bào)告進(jìn)行蓋章并歸檔;5、?熟悉產(chǎn)品知識,協(xié)助業(yè)務(wù)員電話來訪工作,負(fù)責(zé)處理客戶的投訴與建議;6、?與財(cái)務(wù)核對銷售人員的費(fèi)用收支、借款、報(bào)銷、績效考核等財(cái)務(wù)費(fèi)用;7、?統(tǒng)計(jì)開票信息并反饋給財(cái)務(wù),負(fù)責(zé)銷售部客戶票務(wù)的管理、收發(fā);8、?協(xié)同財(cái)務(wù)一同對銷售部的客戶往來賬目進(jìn)行核對;9、?月末匯總銷售人員的銷售計(jì)劃,整合計(jì)劃產(chǎn)量,將數(shù)據(jù)提交生產(chǎn)部;10、?完成上級委派的其他任務(wù)。任職要求:1、具有良好的人際溝通、談判能力,分析及解決問題的能力;2、工作嚴(yán)謹(jǐn),坦誠正直,工作計(jì)劃性強(qiáng),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維;3、熟悉日常辦公軟件操作,具有較高的工作效率;4、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具有團(tuán)隊(duì)配合性,服從直屬領(lǐng)導(dǎo)工作安排。