店長崗位職責：
1、依據(jù)公司年度銷售目標及工作計劃，組織制定單店工作計劃，并細化分解到各店員，確保完成銷售任務。
2、對負責單店進行有效的商品管理（陳列、庫存、損耗）和運營管理（促銷、整潔和服務）。定期向公司提供直營店的營業(yè)額、毛利率及商品周轉次數(shù)等準確數(shù)據(jù)。
3、不斷管理、培訓店員學習貨品知識及銷售方式，建設高素質的銷售團隊；了解員工動態(tài)，關心員工成長，提高團隊的凝聚力
4、對市場上各季產品銷售情況進行及時記錄，綜合客戶的反饋意見，了解競爭品牌訊息；
5、建立客戶管理數(shù)據(jù)庫，定期進行客戶整理及分析，熟悉VIP客戶需求；
6、定期召開年度、季度、月度銷售工作會議，總結工作不足，分享工作經驗；
7、維護商場關系；處理好店與政策部門和周邊環(huán)境的關系。
8、確保直營店的固定資產、設備的管理及維護，保證公司財產不受損失。對全店的人、財、物負責。
店長崗位要求：
1、?？埔陨蠈W歷，市場營銷或相關專業(yè)
2、3年以上服裝店長工作經驗，有女裝銷售經驗優(yōu)先
3、能熟練操作辦公軟件
4、有較強溝通表達能力、敏銳地把握市場動態(tài)、消費者消費心態(tài)
5、受過零售事業(yè)店鋪營運管理知識，和目標管理及相關財務報表，人力管理培訓
招聘店鋪：松江萬達店1名、久光百貨店1名
