崗位職責(zé)：
1、依據(jù)公司的年度總目標(biāo)，制定加盟年度銷售目標(biāo)、年度新客戶拓展目標(biāo)；
2、根據(jù)公司年度新開店鋪指標(biāo)數(shù)，進(jìn)行分月拓展計(jì)劃；
3、挖掘現(xiàn)有客戶的發(fā)展?jié)摿?，幫助客戶提升業(yè)績，努力達(dá)成銷售業(yè)績指標(biāo)；
4、負(fù)責(zé)每季度客戶訂單執(zhí)行計(jì)劃的執(zhí)行，及執(zhí)行情況跟蹤；
5、對客戶回款及時(shí)進(jìn)行追蹤到帳。
6、定期對各加盟商的產(chǎn)品信息及市場信息進(jìn)行分析，及時(shí)跟蹤反饋，并于提交分析報(bào)告給上級。
7、根據(jù)公司中長期規(guī)劃，制度年度客戶拓展計(jì)劃，并組織實(shí)施達(dá)成拓展目標(biāo)。
8、與各區(qū)域重點(diǎn)客戶保持順暢溝通，及時(shí)將公司政策對客戶進(jìn)行輸導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)客戶的經(jīng)營問題并給出指導(dǎo)意見；
9、定期搜集客戶對公司的意見和建議，并向公司決策部門反映完善客戶服務(wù)流程體系，提升客戶滿意度
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，五年以上市場營銷管理經(jīng)驗(yàn)，二年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉服裝市場銷售與產(chǎn)品管理，有較強(qiáng)的市場分析及預(yù)測能力；
3、熟悉所轄區(qū)域內(nèi)商圈，對市場布局、渠道有較強(qiáng)的開拓能力；
4、熟悉市場經(jīng)營流程，把握企劃落地執(zhí)行的精準(zhǔn)度/學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力，高效溝通能力，統(tǒng)籌規(guī)劃能力。
