培訓(xùn)總監(jiān)

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薪資2-2.5萬(wàn)元/月

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	該職位已過期
專業(yè)要求：	不限	學(xué)歷要求：	本科統(tǒng)招
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗(yàn)要求：	8年以上
工作地區(qū)：	上海-浦東新區(qū)	戶口要求：	不限
截止日期：	該職位已過期	外語(yǔ)要求：	不限
工資待遇：	2-2.5萬(wàn)元/月	招聘人數(shù)：	1人
其他福利：	五險(xiǎn)一金員工旅游交通補(bǔ)貼餐飲補(bǔ)貼通訊補(bǔ)貼專業(yè)培訓(xùn) 出國(guó)機(jī)會(huì) 績(jī)效獎(jiǎng)金年終獎(jiǎng)金

職位描述（Job Description）

一、工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)部的建立及全面管理工作；
2、制訂培訓(xùn)部的培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)大綱并確保實(shí)施；
3、參與制訂員工發(fā)展計(jì)劃，并組織相應(yīng)培訓(xùn)工作；
4、主持培訓(xùn)部例會(huì)及臨時(shí)性會(huì)議；
5、控制培訓(xùn)費(fèi)用支出，評(píng)估培訓(xùn)效果；
6、參與制訂員工發(fā)展計(jì)劃，并組織相應(yīng)培訓(xùn)工作；
7、按工作程序做好與相關(guān)部門的橫向聯(lián)系，并及時(shí)對(duì)部門間的爭(zhēng)議提出界定要求。
二、任職資格：
1、全日制本科級(jí)以上學(xué)歷，人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)。
2、8年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年券商，基金，銀行，保險(xiǎn)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；
3、具有良好的問題分析與解決能力、溝通與展示能力、信息收集能力、組織協(xié)調(diào)能力。

公司介紹（Company Introduction）

銀來(lái)控股是一家綜合性的金融服務(wù)公司，主要從事股權(quán)投資、實(shí)業(yè)投資、資產(chǎn)管理、投資管理咨詢于一體的綜合金融服務(wù)公司。????????
總部位于上海，業(yè)務(wù)遍及全國(guó)，是浙江商會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位、慶元商會(huì)會(huì)長(zhǎng)單位，江蘇商會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位，山東商會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位，組建成立。?
我們將最具競(jìng)爭(zhēng)力的固定收益（包括p2p固定收益理財(cái)、有限合伙基金、信仛、fof基金）等理財(cái)產(chǎn)品帶給中產(chǎn)階級(jí)和高凈值客戶，為投資者提供高質(zhì)量的財(cái)富管理服務(wù)。

聯(lián)系方式（Contact）

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