崗位職責：
1、體系維護：維護公司質(zhì)量管理體系并監(jiān)督體系的運行，貫徹公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標的實施。
2、人員管理：負責質(zhì)檢人員的日常管理、組織實施培訓、制定并實施部門績效目標，持續(xù)提高檢驗人員技能。
3、檢驗設備管理：負責檢驗儀器完好性檢查、定期校驗、維修等工作的聯(lián)絡與協(xié)調(diào)。
4、對外質(zhì)量：質(zhì)量相關函件管理，負責與質(zhì)量相關的客戶拜訪，負責與政府職能部門溝通聯(lián)絡等工作。
5、質(zhì)量評價：負責公司質(zhì)量評價體系的建立和維護，負責日常質(zhì)量評價、考核等工作的開展。
6、質(zhì)量改善：負責組織相關部門進行質(zhì)量分析和改進，負責對質(zhì)量改進進行跟蹤驗證。
7、數(shù)據(jù)管理：負責公司所有質(zhì)量數(shù)據(jù)的匯總、分析和報告。
8、原輔料質(zhì)量管理：負責制定原輔料及外包的質(zhì)量管控辦法，確保合格的原輔材料入庫。
9、供應商質(zhì)量管理：負責對供應商進行質(zhì)量評價，質(zhì)量整改監(jiān)督，評審等工作，確保供應商質(zhì)量水平。
10、過程質(zhì)量管理：負責監(jiān)督過程質(zhì)量檢驗，負責對重點質(zhì)量問題進行現(xiàn)場跟蹤驗證，負責對內(nèi)部質(zhì)量問題進行統(tǒng)計和分析。
11、市場質(zhì)量管理：負責處理客戶投訴，回復改善報告等。
12、退貨管理：負責處理所有退貨產(chǎn)品。
13、計量數(shù)量管理：負責維護現(xiàn)場數(shù)據(jù)記量系統(tǒng)的準確性和及時性。
?崗位要求：
1、高分子材料、化工等相關專業(yè)，大專及以上學歷；
2、熟悉質(zhì)量管理體系知識；
3、熟知各種實驗項目的檢測內(nèi)容、實驗方法、操作規(guī)程以及技術標準；
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
5、3年以上相關行業(yè)工作經(jīng)驗。