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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 不限
工作地區(qū): 湖北·武漢 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險 員工旅游 績效獎金 年終獎金 年底雙薪 提供中餐
崗位職責:1、負責公司財務方面的業(yè)務和策略,包括會計管理、財務計劃、財務程序、內部審計、財物、成本控制。2、負責公司財務管理及內部控制,根據公司業(yè)務發(fā)展的計劃完成年度財務預算,并跟蹤其執(zhí)行情況。3、主持日常財務、會計及稅務管理工作,管理監(jiān)督基礎財務的工作質量。4、建立公司的會計核算體系,制定會計核算制度及財務管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行。5、完成各項財務結算、會計核算,上報財務執(zhí)行情況,為管理層提供分析數(shù)據。任職要求:1、中級職稱。2、同崗位工作經驗三年以上。3、有路橋施工單位財務管理經驗。
湖北楚天聯(lián)發(fā)集團公司下轄湖北楚天聯(lián)發(fā)路橋養(yǎng)護有限公司、湖北楚天聯(lián)發(fā)工程檢測有限公司、湖北楚天聯(lián)發(fā)低碳循環(huán)工程有限公司、武漢朗晟工程咨詢有限公司。公司前身為武漢永信路橋技術有限公司,后因業(yè)務迅猛發(fā)展,在2014年更名為湖北楚天聯(lián)發(fā)路橋養(yǎng)護有限公司,2017年更名為湖北楚天聯(lián)發(fā)集團公司。目前注冊資金5080萬,銷售額已達1.6億,員工150人以上,其中中、高級技術人員人數(shù)30人,占公司總人數(shù)20%。從事路橋養(yǎng)護、檢測、上跨鋼箱梁頂推及瀝青路面就地熱再生業(yè)務的專業(yè)施工人員為86人,占55%。公司從2005年成立自日起就專注從事路橋養(yǎng)護與施工、路橋檢測與咨詢、結構加固與補強、工程機器人研發(fā)與應用的企業(yè)。隨著業(yè)務發(fā)展公司從一家從事傳統(tǒng)橋路養(yǎng)護業(yè)務轉向新型高新業(yè)務,現(xiàn)已開展了橋梁維修加固、檢測、設計及施工;橋梁頂升及支座更換;梁(板)橫向頂推及糾偏;建筑頂升,糾偏平移及加固;橋面及建筑防水材料制造與施工;上跨橋梁步履式縱向頂推;瀝青路面就地熱再生技術研發(fā)及施工;鋼波紋管涵的研發(fā)、設計、生產、銷售、安裝、售后服務;工程機器人研發(fā)、生產及應用。隨便公司業(yè)務不斷擴大,業(yè)務水平日益提高。在未來3-5年內公司重點拓展橋隧維修加固;斜拉索機器人研發(fā)、生產、銷售、斜拉索的檢測、維修、更換;橋梁檢測專業(yè)車的租賃、上跨鋼箱梁頂推業(yè)務;瀝青路面就地熱再生技術等高新科技項目。公司宗指“鑄造優(yōu)質典范、共贏品質未來”為核心理念,“精益求精,爭創(chuàng)一流”為質量方針,“執(zhí)著、務實、創(chuàng)新、協(xié)作”的企業(yè)精神,服務客戶。
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