崗位職責(zé):
1、通過電話開展高爾夫會(huì)籍銷售業(yè)務(wù)
2、派駐高爾夫球場(chǎng)、練習(xí)場(chǎng)做產(chǎn)品推廣;
崗位要求:
1、具有一定的社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),良好的語言表達(dá)能力;
2、有強(qiáng)烈的進(jìn)取心,渴望月薪過萬,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
3、積極主動(dòng),能承受一定的工作壓力;
4、有推銷工作經(jīng)驗(yàn)和擅長(zhǎng)語言表達(dá)者優(yōu)先。
福利待遇:
1、無責(zé)任底薪+高提成+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+飯補(bǔ)+全勤獎(jiǎng),月收入過萬;
2、可提供住宿;
2、正常工作日:周一至周五(9:00-18:00上班,12:00-13:30午休);
3、?員工旅游+度員工聚會(huì)+節(jié)日禮物+激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)(如:加濕器,Iphone5s,紅包,汽車等);
4、?每年享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年假、法定節(jié)假日等福利;
5、?豐富的企業(yè)文化活動(dòng),打造快樂活力的工作氛圍。
培訓(xùn)體系:
1、?新人階段:一對(duì)一帶教+專業(yè)技能培訓(xùn)+豐富產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn);
2、?成長(zhǎng)階段:不定期周專業(yè)的營(yíng)銷課程培訓(xùn)+其他培訓(xùn)
晉升機(jī)會(huì):
1、顧問→高級(jí)顧問→資深顧問→代經(jīng)理→經(jīng)理→代總監(jiān)→總監(jiān)