職責內(nèi)容：
1、建立完善公司采購戰(zhàn)略、采購管理模式、采購管理流程。
2、配合公司各部門,做好每個部門采購項目的計劃，并與業(yè)務(wù)部門研究，達成采購項目技術(shù)指標體系的共識。
3、凡與采購產(chǎn)品相關(guān)的廠家，嚴格審查廠家專業(yè)資質(zhì)、經(jīng)營規(guī)模和供應(yīng)風險，做出嚴肅比對。
4、熟練掌握各個供應(yīng)商在培訓(xùn)支持、促銷政策、獎勵政策、返點激勵、廠家資源、價格體系更新方面的信息,必須做到了如指掌，細致入微。
5、嚴格按照公司規(guī)定的報價原則,組織進行對外招標報價，控制采購成本，確保采購品質(zhì)和交貨及時。
6、每年按一定比例更新供應(yīng)商、品牌和商品。確保每月的采購發(fā)票正常收回并核對。
7、密切與供應(yīng)商的合作關(guān)系，做到投入、細致、深知，達到低價、快速、及時供貨。
8、嚴格執(zhí)行合同管理規(guī)定，合同條款設(shè)置要詳盡周密嚴謹，審查細致。
9、與信息部/營運部/物流部/財務(wù)部加強協(xié)調(diào)及信息傳遞流暢。
10、綜合調(diào)配公司庫存資源，及時適量訂貨，防止斷貨。
11、組織本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)考核。
12、樹立公司的專業(yè)形象，保證公司的名譽不受到侵害。
13、上級交辦的其他事務(wù)。
任職資格：
1、大專及以上學歷，管理類、物流類相關(guān)專業(yè)。
2、快速消費品行業(yè)5年以上相關(guān)采購管理工作經(jīng)驗，有連鎖零售企業(yè)采購經(jīng)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
3、熟悉招標和采購流程，熟悉供應(yīng)商評估和考核，熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標準。
4、具備良好部門內(nèi)和跨部門的組織和協(xié)調(diào)能力，良好的談判、人際溝通能力，團隊協(xié)作能力強。
5、具備較強職業(yè)道德素質(zhì)。
