培訓(xùn)經(jīng)理?
A)?崗位職責(zé)：?
a)?制定公司培訓(xùn)工作規(guī)范、流程和培訓(xùn)方案；?
b)?調(diào)查培訓(xùn)需求，編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃；?
c)?開發(fā)培訓(xùn)課程，編制培訓(xùn)課件和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫；?
d)?講授培訓(xùn)課程，解答疑難問題等；?
e)?撰寫培訓(xùn)報(bào)告，反饋、評(píng)估培訓(xùn)效果；?
f)?跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。?
B)?任職資格：?
a)?有培訓(xùn)/教育行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；?
b)?兩年以上培訓(xùn)/教育培訓(xùn)授課經(jīng)驗(yàn)；?
c)?熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)，熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具，具備較強(qiáng)的企業(yè)分析能力和課程研發(fā)能力、良好的演講能力；?
d)?富有激情，較強(qiáng)的親和力和感染力、良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力，思維敏捷；?
e)?熟練使用辦公軟件，可制作課
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