崗位職責：
1、?負責制定年度，季度，月度銷售計劃，并根據(jù)客戶及市場情況，制定銷售策略；
2、?以高效性，專業(yè)化及制度化為組織建設(shè)目標，完善銷售工作的各種規(guī)章制度，工作流程；
3、?負責銷售團隊的日常工作管理，幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍,激發(fā)團隊力量,提高工作效率；
4、?及時收集國外客戶的投訴和不合格產(chǎn)品的信息的整理、分析、匯總、分類轉(zhuǎn)交市場部處理，并把處理結(jié)果及時反饋給客戶，搞好與客戶的溝通，做好售前，售后的服務(wù)工作；
5、?加強與市場?財務(wù)?采購及倉儲物流部門的溝通協(xié)調(diào)，為本部門做出更高業(yè)績創(chuàng)造條件，提升公司整體的運行效率；
6、?注重對員工素質(zhì)和能力的培養(yǎng)，鍛煉技巧，提升員工的工作水平，幫助員工獲得成長，從而推動組織的成長和建設(shè)；
7、?做好團隊建設(shè)，激勵團隊成員，充分發(fā)揮團隊成員的特長，建設(shè)一支有激情，有持續(xù)戰(zhàn)斗力的陽光銷售團隊。
任職要求：
1、大專以上學歷，有銷售管理類經(jīng)驗優(yōu)先；
2、?具有極強的工作責任感，忠誠度及堅忍不拔的毅力和耐心，嚴守機密；
3、?具有較強的進取精神和團隊領(lǐng)導能力，工作認真，責任心強，抗壓性強；
4、?具有敏銳的市場洞察力、創(chuàng)造性的思維能力及穩(wěn)健的管理能力；
5、?具有果斷的決策風格、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力，敢于承擔風險的意識；
6、?對市場營銷工作有較深刻的認知，有良好的市場判斷和開拓能力，有極強的組織管理能力。
福利待遇：
1、只要您有能力，歡迎您來談您期望的薪資及獎金
2、五險一金、年假、各種節(jié)日福利那是基本
3、?我們打造好玩、有趣、開心的工作氛圍
4、?我們提供開放分享的平臺，來吧，提出你的idea
5、來這里，實現(xiàn)你的小目標