崗位職責:1、制定公司制度和執(zhí)行標準,推動企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營目標的實現(xiàn),領導企業(yè)內(nèi)部團隊建設,內(nèi)部管理機制的完善,協(xié)調(diào)各部門之間的關系,保證信息流通暢通,合理配置各部門資源,最大化利用資源;2、全面主持公司的日常業(yè)務運營,建立業(yè)務運作體系,提升業(yè)務營運效益,帶領公司的管理團隊,執(zhí)行公司的經(jīng)營戰(zhàn)略,完成公司的年度業(yè)務計劃,主持公司的營運會議,協(xié)調(diào)推動公司的日常業(yè)務運作,推行公司的戰(zhàn)略方針和經(jīng)營理念,持續(xù)優(yōu)化公司的企業(yè)文化;3、擬定公司年度經(jīng)營計劃及其分析和落實,指導、監(jiān)督和控制公司連鎖經(jīng)營規(guī)劃的實施;4、組織建立及完善公司店面運營管理制度和業(yè)務流程、工作規(guī)范和服務標準,全面統(tǒng)籌管理各連鎖門店的日常運營、監(jiān)督及指導管理門店的正常運作,不斷提高營業(yè)利潤;5、負責建設和發(fā)展運營團隊,組織開展員工隊伍培訓、考核評價及人才梯隊建設工作,滿足公司業(yè)務拓展需要;負責下轄相關崗位的人員招募及培訓鑒定;任職資格:1、醫(yī)藥連鎖運營管理、市場營銷相關專業(yè)本科以上學歷,10年以上相關工作經(jīng)驗;2、接受過戰(zhàn)略規(guī)劃、企業(yè)管理、連鎖運營、渠道開發(fā)等相關方面的培訓;3、具備項目管理、渠道管理等規(guī)?;芾淼南嚓P知識體系與實踐經(jīng)驗;4、很強的自我約束力、獨立工作能力和抗壓的能力;5、高度的工作熱情,良好的團隊合作精神;6、具有很強的保密意識;7、良好的口頭及書面表達能力;8、工作細致、嚴謹,并具有戰(zhàn)略前瞻性思維;具有較強的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力;具有較強的工作熱情和責任感。