崗位職責：
1.????協(xié)助編制部門各項政策、制度和流程，并配合監(jiān)督執(zhí)行情況；
2. 收集、整理制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃所需的資料和信息；
3. 編制行業(yè)、市場調(diào)研計劃，按計劃進行調(diào)研分析；
4. 研究、分析相關行業(yè)的發(fā)展動態(tài)和趨勢；
5. 了解公司內(nèi)部動態(tài)，分析公司內(nèi)部資源能力情況；
6. 草擬公司的中、長期戰(zhàn)略規(guī)劃，提出公司發(fā)展方向、業(yè)務擴展范圍以及公司資源整合方案等；
7. 跟蹤、監(jiān)督發(fā)展戰(zhàn)略的實施情況，及時向上級匯報。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，規(guī)劃管理類相關專業(yè)，2年以上相關工作經(jīng)驗。
2、有較好的理論政策水平、研究素質(zhì)、戰(zhàn)略思維能力，專業(yè)知識基礎和專業(yè)技能扎實，在組織綜合性研究課題方面積累了一定的經(jīng)驗；
3、有較強的報告撰寫和口頭表達能力，思路開闊、眼光敏銳，善于學習新知識、新業(yè)務，具有開拓和創(chuàng)新意識，獨立思考、綜合分析、判斷和研究能力較強。
