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倉(cāng)庫(kù)管理員

北京楊記興餐飲管理有限公司
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薪資4-6千元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 05-22
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 1年以上
工作地區(qū): 北京 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-10-08 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 4-6千元/月 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 餐飲補(bǔ)貼 彈性工作 年終獎(jiǎng)金
庫(kù)管崗位職責(zé)
一、物料到倉(cāng)庫(kù)后,依據(jù)生產(chǎn)單或訂購(gòu)單對(duì)物料進(jìn)行開(kāi)箱檢查,查驗(yàn)合格,則辦理“入庫(kù)單”,不合格的絕不入庫(kù);
二、對(duì)所確認(rèn)的物料入庫(kù)數(shù)量,進(jìn)行具體的物料配置,儲(chǔ)存位置的合理安排;
三、對(duì)庫(kù)存品要做好:防濕、防霉、防蛀、防塵、防火、防盜工作。
四、每日對(duì)接客戶要貨單,并確認(rèn),同時(shí)做好要貨單的轉(zhuǎn)單工作;
五、經(jīng)常整理貨架中的存貨,使之整齊,清潔。保證存貨的質(zhì)量。并按庫(kù)存點(diǎn)檢,要求經(jīng)常核對(duì)物品,確認(rèn)庫(kù)存數(shù)量。保證賬物相符。
六、對(duì)次品、待處理品單獨(dú)存放,并設(shè)醒目標(biāo)志。周期性將次品、待處理品情況匯報(bào)主管,以便能及時(shí)移出倉(cāng)庫(kù),為新進(jìn)貨品提供空間,節(jié)約資金,優(yōu)化物流。
七、每月的十五及三十日,分貨架、區(qū)域巡回對(duì)庫(kù)存物品進(jìn)行盤存。確保在若干盤點(diǎn)周期后,使全部存貨都得到一次清查與核對(duì)。
八、努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、提高專業(yè)水平。
九、經(jīng)常向上級(jí)提出改進(jìn)工作的意見(jiàn)和建議。
十、服從工作安排,完成上級(jí)交待的其他工作和任務(wù)。
北京楊記興餐飲管理有限公司,從2002年的30平米小店發(fā)展至今,現(xiàn)已擁有“楊記興臭鱖魚”和“楊記興夢(mèng)回徽州”兩個(gè)品牌,11家直營(yíng)門店,經(jīng)營(yíng)面積超過(guò)5000平米,自有全職員工500多人,年?duì)I業(yè)額一億元。
????2016年4月,楊記興被中國(guó)飯店協(xié)會(huì)授予“2016中國(guó)十佳鎮(zhèn)店名菜餐飲品牌”,成為了“一道菜品火爆一個(gè)企業(yè)”的成功典范。2017年,楊記興跨入新階段,分別成立:供應(yīng)鏈公司、管理咨詢公司,餐飲投資公司,完善的架構(gòu),清晰的目標(biāo),資深的團(tuán)隊(duì),科學(xué)的體系,立志打造中國(guó)徽菜***、十年300家門店的宏偉夢(mèng)想。楊記興本著以人為本,員工第一,顧客至上的原則,以切實(shí)行動(dòng)兌現(xiàn)我們的工作使命。在楊記興,不只是獲得豐厚的經(jīng)濟(jì)收入和晉升機(jī)會(huì),更有可能成為楊記興的事業(yè)“合伙人”!我們不需要夸夸其談的空想者,我們更青睞勤勤懇懇的實(shí)干家。我們需要嚴(yán)已律己的超強(qiáng)責(zé)任心?,我們更需要落地生根的完美執(zhí)行。
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