工作職責：1.?帶領部門成員開展創(chuàng)意、完成設計項目，并進行團隊管理；2.?創(chuàng)意提案的發(fā)言人、代表人，出席新客戶或大型提案會議；3.?熟悉行業(yè)市場動態(tài)，能及時根據(jù)客戶需求開展創(chuàng)意，了解品質要求；4.?管理客戶服務部門的全面工作，注重文化建設和團隊氛圍的構筑；5.?負責對下屬人員的培訓與考核；6.?配合公司內部的整體運作，協(xié)助公司完成經(jīng)營目標。崗位要求：1.具備美術專業(yè)素養(yǎng)，接受過良好的美術專業(yè)培訓，大學本科以上學歷，美術設計，視覺設計等相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮；2.?至少有3—5年以上相關創(chuàng)意設計工作經(jīng)驗；不少于2—3年管理工作經(jīng)驗；3.?具有獨立帶領團隊作業(yè)的領導能力，高度的責任心、超凡的人格魅力，作風謙遜上進；4.?具有敏銳的觀察能力和靈活的思維方式；良好的溝通能力和團隊合作精神；5.?具有發(fā)現(xiàn)并挖掘優(yōu)秀創(chuàng)意思想及創(chuàng)作能力；?具有對于項目策略思路，創(chuàng)意方向及調性精準的把握能力及指導功底；6.?具有自己獨特的創(chuàng)意風格，獨到的創(chuàng)意觀點，獨立的工作方式；7.?具備優(yōu)秀的提案能力，對項目創(chuàng)意及方案質量具極強的掌控力；8.?敏銳的市場洞察力、清晰的策略思考能力、無限的創(chuàng)造力。
