崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場各工段工藝、方法、操作規(guī)程的檢查監(jiān)督,現(xiàn)場及時糾錯2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品品質(zhì)檢測工作;優(yōu)化檢驗、程序及流程,編寫檢驗文件3、新產(chǎn)品檢驗標(biāo)準(zhǔn)確定;新產(chǎn)品導(dǎo)入時的品質(zhì)鑒定,異常信息收集、匯總,反饋及跟蹤解決后果4、根據(jù)檢驗數(shù)據(jù)記錄及時發(fā)現(xiàn)并處理質(zhì)量問題,分析不合格原因并提出改善建議5、負(fù)責(zé)相關(guān)品質(zhì)信息的收集,反饋及相關(guān)資料的匯總,呈報;6、針對品質(zhì)問題,協(xié)助采購人員要求供應(yīng)商制定切實可行的實施措施,對執(zhí)行效果進行考核;7、組織相關(guān)人員對相關(guān)新產(chǎn)品的檢驗標(biāo)準(zhǔn)及重點檢驗部分進行相關(guān)培訓(xùn)8、對不合格品處理進行跟蹤,完成各項原始記錄的統(tǒng)計分析任職要求:1.??萍耙陨蠈W(xué)歷,質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;2.客觀公正,誠信正派,踏實勤懇,執(zhí)著敬業(yè),富有團隊精神;3.熟悉五金、電子類產(chǎn)品的供應(yīng)質(zhì)量管理,豐富的現(xiàn)場處理技能;熟悉ISO9000或TS16949質(zhì)量管理體系,能夠編制質(zhì)量管理體系文件;熟練使用七大質(zhì)量管理工具;4.5年及以上同行業(yè)生產(chǎn)質(zhì)量管理經(jīng)驗;5.有較強的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力。