1、在部門負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)規(guī)定區(qū)域的銷售管理工作。
2、熱情主動、禮貌待客、公平合理的接洽業(yè)務(wù)。
3、進(jìn)行市場調(diào)查,挖掘有市場潛力的地域和客戶。
4、結(jié)合公司安排,提出年度市場銷售、出差及網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)計(jì)劃。
5、收集市場動態(tài)與競品信息,及時(shí)上報(bào)。
6、結(jié)合具體市場,逐步規(guī)劃網(wǎng)絡(luò),并逐步提升網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量。
7、執(zhí)行公司規(guī)定的銷售政策,并根據(jù)市場反饋,提出合理改進(jìn)意見。
8、收集區(qū)域市場信息,掌握區(qū)域市場動態(tài)、特點(diǎn)和趨勢,并將所收集到的有用信息反饋給相關(guān)部門以便作為決策參考資料。
9、了解國內(nèi)展會的信息,根據(jù)公司計(jì)劃參加展會活動,盡可能與客戶達(dá)成合作意向,擴(kuò)大區(qū)域市場。
10、不斷學(xué)習(xí)行業(yè)知識,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
11、遵守職業(yè)道德,保守商業(yè)機(jī)密。
12、完成上級引導(dǎo)交給的其他的工作、任務(wù)
相關(guān)要求
1.底薪+績效工資+業(yè)務(wù)銷售提成+高端產(chǎn)品提成+利潤提成。
2.出差補(bǔ)助,車票實(shí)報(bào),話費(fèi)補(bǔ)助。
3.工作時(shí)間:上午9:00-12:00?下午1:00-5:00?(公司內(nèi)工作時(shí)間)
4.試用期為一個(gè)月,試用期間工資待遇如下:
-----底薪1500+銷售提成+高端產(chǎn)品提成+利潤提成
5.轉(zhuǎn)正工資:底薪1800+績效200+銷售提成+高端產(chǎn)品提成+利潤提成
面試安排