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北京北森測評技術有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 3年以上
工作地區(qū): 安徽.合肥.蜀山區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
加班補助 餐補 帶薪年假 彈性工作 補充醫(yī)療保險 節(jié)日福利 14薪 定期體檢 五險一金 年底雙薪 年終分紅 績效獎金
工作職責????
?????????1、?負責所屬行業(yè)中大型客戶的開拓、維護,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,完成個人季度及年度目標;?2、?實時把握客戶需求,為客戶提供人才測評及人才管理的一體化解決方案;?3、?不斷挖掘客戶的潛在價值和需求,做好客戶深度經(jīng)營,不斷提高客戶的合作價值;?4、?與各大企業(yè)HR部門保持良好的溝通,積累行業(yè)人脈,有效執(zhí)行和推進行業(yè)經(jīng)營計劃;?5、?深入了解本行業(yè),把握最新行業(yè)及競品信息,為公司業(yè)務發(fā)展和市場戰(zhàn)略提供建議。
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???????????????任職資格????
?????????1、?本科以上學歷,市場營銷、人力資源、企業(yè)管理等相關專業(yè),有人力資源相關工作經(jīng)歷優(yōu)先;?2、?精通商務談判及顧問式營銷方法與技能,通過有效的演講、談判,能獲取商機、贏得客戶認可并保持長期客戶關系;?3、?積極進取,學習能力強,具備較強的溝通能力和抗壓性;?4、對自我有較高的要求,追求卓越,愿意不斷投入來提升自己的能力和專業(yè)度。

????北森(www.beisen.com
)創(chuàng)建于2002年,是中國最大的人才管理與測評解決方案提供商,人才管理軟件開創(chuàng)者。為客戶提供招聘管理、人才測評、員工繼任、人才發(fā)展以及雇員調(diào)查的人才管理云計算平臺、咨詢服務和解決方案。支持企業(yè)構建完善的人才管理體系,助力企業(yè)快速推動員工發(fā)展與績效提升。?????
????總部設在北京,上海、南京、廣州、深圳、成都五地設立分公司。目前擁有中糧集團、中石化、蒙牛集團等50個行業(yè)3000多家客戶,市場占有率已經(jīng)達到70%,客戶重購率70%,年度業(yè)績以50%的速度攀升,數(shù)次入選《福布斯》中國潛力企業(yè)榜100強。?????
????國外從事人才管理平臺解決方案公司的總市值已近100億美元。北森是國內(nèi)唯一一家從事人才管理云計算平臺開發(fā)與實施的公司,并已經(jīng)獲得深創(chuàng)投、天創(chuàng)的千萬級投資,計劃三年內(nèi)上市。北森勢必引領國內(nèi)從人力資源向人才管理發(fā)展,從安裝軟件到云計算軟件發(fā)展,引領中國人才管理走向一個新的高峰。
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