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中級(jí)Java開發(fā)工程師

北京明天高軟科技有限公司
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薪資18-24萬元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 09-05
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 3年以上
工作地區(qū): 北京 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-09-02 外語要求: 不限
工資待遇: 18-24萬元/月 招聘人數(shù): 5人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 餐補(bǔ) 帶薪年假 定期體檢 周末雙休 績(jī)效獎(jiǎng)金
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2.3年以上JAVA代碼編寫工作經(jīng)驗(yàn),有豐富的IT研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);
3.JAVA基礎(chǔ)扎實(shí),精通io、多線程、集合、socket等基礎(chǔ)框架,了解jvm;
4.熟悉至少一種較為常見的主流數(shù)據(jù)庫(kù)及SQL語言,有數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化經(jīng)驗(yàn),熟悉oracle、mysql、Redis等數(shù)據(jù)庫(kù);
5.深入理解OO思想,熟悉常用設(shè)計(jì)模式;
6.熟練掌握常用框架,對(duì)MQ、RPC、緩存有較為深入研究;
7.熟悉Linux環(huán)境下開發(fā)部署;
8.具有出色的抽象設(shè)計(jì)能力,思路清晰,善于思考,能獨(dú)立分析和解決問題;
9.使用過RPC框架開發(fā)過微服務(wù)項(xiàng)目
10.熟練使用Spring、Hibernate或mybatis、SpringMVC,Springboot,了解Spring底層結(jié)構(gòu);
11.熟悉Web前端開發(fā),如基本HTML、JavaScript、CSS等
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)系統(tǒng)模塊的微服務(wù)開發(fā);
2.負(fù)責(zé)與架構(gòu)師接口,熟悉項(xiàng)目的開發(fā)計(jì)劃,編寫項(xiàng)目的概要設(shè)計(jì);?
3.按計(jì)劃完成功能模塊或需求的功能設(shè)計(jì)、代碼實(shí)現(xiàn),,代碼編寫和單元測(cè)試;
4.解決各種疑難問題。
公司福利:五險(xiǎn)一金(全額繳納公積金)、?績(jī)效獎(jiǎng)金、?飯補(bǔ)(20/天)、?電腦補(bǔ)助(200/月)、?帶薪年假?、員工旅游?、定期體檢、周末雙休、補(bǔ)充醫(yī)療、生日福利
99年,一批?IT英才懷著對(duì)理想的追求,匯集到明天控股集團(tuán),初創(chuàng)了北京明天高軟科技有限公司,開始了對(duì)大型企業(yè)系統(tǒng)軟件和行業(yè)解決方案的深層次研究與探索。在經(jīng)歷了許多創(chuàng)業(yè)的艱辛與磨難后,開發(fā)出了具有自身優(yōu)勢(shì)的軟件以及行業(yè)解決方案,并將其成功的服務(wù)于國(guó)內(nèi)大型的企業(yè)客戶。如今的"明天高軟"已經(jīng)進(jìn)入了快速發(fā)展的階段,并成為計(jì)算機(jī)領(lǐng)域知名的高新技術(shù)企業(yè)之一。像一部設(shè)計(jì)精良的汽車,"明天高軟"的核心引擎是設(shè)在總部的軟件研發(fā)中心,這里匯聚了百余名高水準(zhǔn)的技術(shù)工程師,多年來,他們不僅為用戶量身定做適合各自的解決方案,把高水準(zhǔn)的行業(yè)解決方案奉獻(xiàn)給了用戶,而且為用戶提供高素質(zhì)服務(wù)與支持,不斷贏得新老用戶的信任。從這里開發(fā)設(shè)計(jì)出的系統(tǒng)軟件及解決方案目前已經(jīng)遍布全國(guó)各地,并深受用戶好評(píng)。目前,"明天高軟"設(shè)計(jì)開發(fā)的"移動(dòng)商務(wù)平臺(tái)"、"知識(shí)管理解決方案"、"數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)解決方案"等,全部通過了中國(guó)軟件協(xié)會(huì)的高科技軟件認(rèn)證,在國(guó)內(nèi)及國(guó)際軟件界已經(jīng)擁有不可低估的地位,并且占據(jù)了相當(dāng)大的市場(chǎng)份額。2003年,公司通過了通信管理局的審核,成為ICP提供商。2000年,"明天高軟"通過了"ISO-9001國(guó)際質(zhì)量體系認(rèn)證",更證明我們的產(chǎn)品和服務(wù)對(duì)客戶有高度的保障。同時(shí),"明天高軟"?在全國(guó)各地都設(shè)有技術(shù)支持中心,那里擁有大量的技術(shù)人員為各地的用戶提供優(yōu)質(zhì)的技術(shù)支持與服務(wù)。"明天高軟"與國(guó)際知名企業(yè)的合作開始于公司成立之初。在中國(guó),我們協(xié)助他們將產(chǎn)品大量投放市場(chǎng),幫助他們進(jìn)行市場(chǎng)推廣,同時(shí)將國(guó)際上先進(jìn)的科學(xué)理念介紹給廣大的中國(guó)用戶。通過多年的合作,我們逐步與Microsoft、CA、IBM、HP、COMPAQ、DELL、INTEL、CISCO等國(guó)際機(jī)構(gòu)確立了戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,并隨時(shí)從他們那里吸取最先進(jìn)的技術(shù),將其精髓融入到我們自身的解決方案中去,以確保我們的技術(shù)能不斷與世界的前沿保持同步。在國(guó)內(nèi),"明天高軟"?擁有大批客戶,其中不乏像中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)聯(lián)通這樣的高端電信運(yùn)營(yíng)商,并先后承接了北京移動(dòng)通信有限公司統(tǒng)一消息系統(tǒng)、中國(guó)聯(lián)合通信有限公司辦公自動(dòng)化系統(tǒng)等多個(gè)合作項(xiàng)目,業(yè)務(wù)發(fā)展具有廣闊的空間。?"明天高軟"的總部設(shè)在中國(guó)最大的信息產(chǎn)業(yè)密集區(qū)--北京中關(guān)村地區(qū)。在這里政府投入了巨資進(jìn)行計(jì)算機(jī)及相關(guān)產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)建設(shè)以及信息化建設(shè),使該地區(qū)成為國(guó)內(nèi)信息交流最便捷、科技最先進(jìn)的區(qū)域。在這里,能夠最方便地獲得世界最先進(jìn)的技術(shù),通過最便捷的方式與世界進(jìn)行交流,保證了我們新產(chǎn)品、新技術(shù)的研究開發(fā)與世界同步發(fā)展,這是許多企業(yè)在技術(shù)與環(huán)境方面無法比擬的。?總結(jié)過去,我們深知自己的成功離不開您的厚愛以及業(yè)務(wù)伙伴的支持與信任。展望未來,我們?cè)概c中國(guó)信息產(chǎn)業(yè)共同攜手,推動(dòng)中國(guó)知識(shí)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展。企業(yè)使命:以技術(shù)的努力促進(jìn)中國(guó)企業(yè)管理的現(xiàn)代化!企業(yè)核心價(jià)值:做人做事,利國(guó)利民,利人利己。企業(yè)特征:面向應(yīng)用軟件的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,技術(shù)上與世界水準(zhǔn)同步。行業(yè)領(lǐng)先的應(yīng)用軟件系統(tǒng),信守諾言,確??蛻舫晒?。注重方法學(xué)和體系保障機(jī)制,適合中國(guó)人才和環(huán)境的管理運(yùn)行系統(tǒng)。在企業(yè)文化建設(shè)方面,我們一貫注重:建立企業(yè)和員工分享的價(jià)值觀;營(yíng)造企業(yè)和員工強(qiáng)烈的歸屬感;不斷打造管理層的管理方法使之更加合理化和科學(xué)化。在吸引人才方面,我們本著"寧缺勿濫"的原則,對(duì)每一位應(yīng)聘者的應(yīng)聘申請(qǐng)和簡(jiǎn)歷都會(huì)精挑細(xì)選,在幾次面試過程中嚴(yán)格把關(guān),最大限度的保證加入"明天高軟"的人都是真正的行業(yè)精英。在收到應(yīng)聘者的簡(jiǎn)歷之后,我們會(huì)進(jìn)行初步的簡(jiǎn)歷篩選工作,這可能會(huì)需要3-4個(gè)工作日的時(shí)間。當(dāng)您的個(gè)人簡(jiǎn)歷通過我們的初步篩選之后,我們通常會(huì)在收到您簡(jiǎn)歷的一周之內(nèi),電話通知您首次面試的時(shí)間;如果很遺憾您在上述時(shí)間內(nèi)沒有接到任何電話通知,那說明我們暫時(shí)不會(huì)考慮您的申請(qǐng),但會(huì)把您的個(gè)人資料保存在公司的人才庫(kù)中,在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候會(huì)與您聯(lián)絡(luò),但在此之前,請(qǐng)您注意:1.請(qǐng)您不要再次重復(fù)投遞簡(jiǎn)歷;2.請(qǐng)您不要沒有預(yù)約親臨面試;3.請(qǐng)您不要直接致電詢問;4.請(qǐng)您不要用附件形式發(fā)送簡(jiǎn)歷。本著"以人為本"的用人原則,公司為每個(gè)加入"明天高軟"的員工提供業(yè)內(nèi)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,完善的福利保障制度,良好的工作環(huán)境,更多的培訓(xùn)以及廣闊的個(gè)人發(fā)展空間。如果你具有高效的工作作風(fēng),良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,向往成功,勇于接受挑戰(zhàn),我們真誠(chéng)地期待你的加入!
聯(lián)系方式正在加載中......
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