職責(zé)描述：?
???1、產(chǎn)品開發(fā)管理：評估項(xiàng)目輸入資料的技術(shù)可行性；?
???依據(jù)日常具體項(xiàng)目要求，制定產(chǎn)品設(shè)計流程、計劃、技術(shù)目標(biāo);?
???承擔(dān)新產(chǎn)品所需新設(shè)備可行性研究工作及研發(fā)設(shè)備驗(yàn)收工作；?
???承擔(dān)新原料的選擇及原材料技術(shù)規(guī)范的編寫；?
???根據(jù)日常具體項(xiàng)目開發(fā)計劃開展具體項(xiàng)目技術(shù)推進(jìn)工作，并向研究室（副）主任、技術(shù)副總進(jìn)行匯報。?
???2、記錄日常實(shí)驗(yàn)配方、工藝及數(shù)據(jù)，定期提交給技術(shù)副總；?
???依據(jù)立項(xiàng)報告的成本要求，實(shí)現(xiàn)新產(chǎn)品的成本控制；?
???編寫輸出新產(chǎn)品技術(shù)資料。?
???3、承擔(dān)產(chǎn)品在開展過程中專利的撰寫及審查意見的回復(fù)；?
???承擔(dān)本研究室儀器的定期維護(hù)保養(yǎng)以及實(shí)驗(yàn)室的6S狀況；?
???完成研發(fā)產(chǎn)品與中試實(shí)驗(yàn)室的對接并指導(dǎo)監(jiān)督新產(chǎn)品中試工藝設(shè)計的合理性及有效性。?
???4、技術(shù)創(chuàng)新研究：根據(jù)技術(shù)儲備計劃，開展具體項(xiàng)目技術(shù)推進(jìn)工作；?
???承擔(dān)核心技術(shù)資料的輸出，保證其真實(shí)性及完整性。?
???5、樣品管理：承擔(dān)新產(chǎn)品樣品的制備、判定、入庫與統(tǒng)計；?
???根據(jù)客戶對樣品測試的反饋，進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化調(diào)整。?
???6、根據(jù)公司相關(guān)制度及客戶的要求，對發(fā)樣的產(chǎn)品進(jìn)行留樣，并合理儲存管理；?
???報廢處理不合格樣品、過期樣品。?
???7、老產(chǎn)品維護(hù)：根據(jù)市場需求、成本控制、技術(shù)發(fā)展要求、客戶反饋，制定相關(guān)產(chǎn)品優(yōu)化升級、維護(hù)目標(biāo)，并審核下屬提交產(chǎn)品優(yōu)化計劃與維護(hù)目標(biāo)。?
???8、協(xié)助推薦老產(chǎn)品原材料新供應(yīng)商，新原料的實(shí)驗(yàn)室驗(yàn)證，協(xié)助測試技術(shù)對標(biāo)。?
???9、技術(shù)支持：協(xié)助質(zhì)量部進(jìn)行新產(chǎn)品測試技術(shù)項(xiàng)目對標(biāo)。?
???10、協(xié)助質(zhì)量部產(chǎn)品質(zhì)量、環(huán)保、客訴技術(shù)問題分析與處理。?
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???任職要求：高分子、化學(xué)相關(guān)專業(yè)?
職位福利：五險一金、加班補(bǔ)助、全勤獎、帶薪年假、定期體檢、免費(fèi)班車、節(jié)日福利、包吃