崗位職責(zé):
?1.?對所負(fù)責(zé)品牌的電商渠道進(jìn)行整體規(guī)劃、搭建與營運(yùn)；
?2.?根據(jù)目標(biāo)市場，競爭態(tài)勢，品牌需求等調(diào)查，策劃電商運(yùn)營，?業(yè)務(wù)拓展和產(chǎn)品銷售的綜合推廣措施;
?3.?制定年度、季度、月度運(yùn)營計(jì)劃和預(yù)算，并監(jiān)督與執(zhí)行;
?4.?負(fù)責(zé)對公司制定的線上銷售業(yè)績的達(dá)成;?
?5.?負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績目標(biāo)，日常運(yùn)營和團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌管理、營銷、策劃等工作;
?6.?定期監(jiān)控?cái)?shù)據(jù):營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理、評估效果、優(yōu)化運(yùn)營策略;
?7.?負(fù)責(zé)店內(nèi)各類促銷活動及營銷方案的策劃；
?8.?定期針對推廣效果進(jìn)行跟蹤、評估，及時(shí)提出營銷改進(jìn)措施，給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案;
?9.?根據(jù)公司經(jīng)營方針和部門業(yè)務(wù)需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，?合理配置人力資源，員工學(xué)習(xí)與培訓(xùn)等，提高部門工作效率，完成公司下達(dá)的工作任務(wù)。
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?職位要求:
?1.?5年以上互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn),互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容策劃經(jīng)驗(yàn),網(wǎng)站運(yùn)營和策劃經(jīng)驗(yàn);
?2.?市場推廣、營銷、數(shù)據(jù)分析方面的豐富知識;
?3.?具備獨(dú)立規(guī)劃與運(yùn)營能力，熟悉市場分析、市場定位、產(chǎn)品規(guī)劃及實(shí)施運(yùn)營;
?4.?熟悉各大名品平臺商城的相關(guān)規(guī)定及條例;
?5.有較好的數(shù)據(jù)處理能力和縝密的邏輯分析能力;
?6.?較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力;
?7.?操盤過年銷售額超過5000萬以上者或優(yōu)先考慮；
?8.?熟悉寵物市場的優(yōu)先考慮；