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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 催收管理、公司管理 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 5年以上
工作地區(qū): 全國 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險 帶薪年假 績效獎金 加班補貼 節(jié)日福利 專業(yè)培訓 每年多次調薪 不加班
工作內容:
1.根據(jù)信控總監(jiān)設定的創(chuàng)傭目標,進行每月分解;
2.組織產品主管,拆解作業(yè)產品目標和制定計劃;
3.人才梯隊建設,培養(yǎng)產品主管、外訪主管的管理能力和業(yè)務能力;
4.制定產品催收方案及輔助產品主管制定階段落差措施;
5.負責分公司內部各項統(tǒng)籌管理工作,協(xié)調信控部與職能部門的配合溝通工作;
6.協(xié)助信控總監(jiān),制定產品相關激勵方案和機制;
7.優(yōu)化團隊;
8.完成上級主管交辦的其他事務。
職位要求:
1.有信用卡或小貸類催收行業(yè)經驗,能帶團隊者優(yōu)先;
2.具有良好的統(tǒng)籌管理能力及談判能力,邏輯思維清晰;
3.具有良好的工作態(tài)度和團隊合作精神,抗壓能力強;
4.無犯罪記錄,無不良征信記錄。
福利待遇:
1.薪資待遇:底薪+每月業(yè)績抽成+年終分紅,具體面議。
2.上班時間:早九晚六,午休1個半小時,大小周;
3.假期:法定假期,帶薪年假、婚假、產假等;

公司成立于2009年,主要業(yè)務:為各大銀行,提供銀行信用卡、個人信貸及其它信貸產品的催告通知服務,信用風險管理、消費信貸管理咨詢服務;接受銀行委托非金融外包業(yè)務,?提供信用卡專業(yè)化外包服務,同時提供銀行信用卡及其他信貸業(yè)務的策劃、營銷推廣、催收、信用卡信息咨詢等服務。
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