崗位職責(zé)
1、制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，參與公司長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃；
2、統(tǒng)籌計(jì)劃和安排公司各部門(mén)的日常工作；
3、制定和完善公司的組織結(jié)構(gòu)，組建團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)、培養(yǎng)、管理和領(lǐng)導(dǎo)；
4、制定并執(zhí)行年度計(jì)劃，組織貫徹實(shí)施并達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)；
5、完善公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，建立健全的內(nèi)部組織系統(tǒng)，協(xié)調(diào)各部門(mén)關(guān)系，建立有效合理的運(yùn)行機(jī)制。
任職資格
1、身體健康，有大格局思維，戰(zhàn)略眼光；
2、有全國(guó)連鎖管理經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、有極強(qiáng)的執(zhí)行力；
4、具有市場(chǎng)開(kāi)拓能力和敏銳的市場(chǎng)洞察力；
5、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟邉澖M織能力及人事管理和溝通能力、商務(wù)談判能力；
6、具有極強(qiáng)的財(cái)務(wù)預(yù)算、成本控制具有極強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)管理能力；
7、具有極強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)精神和積極拼搏精神。