崗位職責(zé)：
1.?負(fù)責(zé)制定和完善公司的稅務(wù)管理制度以及相關(guān)日常稅務(wù)工作流程，建立稅務(wù)風(fēng)險預(yù)警機制，對公司的稅務(wù)事項進(jìn)行跟蹤和分析，及時發(fā)現(xiàn)并解決涉稅問題，降低公司稅務(wù)風(fēng)險；
2.?根據(jù)公司年度運營目標(biāo)和財務(wù)預(yù)算，對公司稅務(wù)成本進(jìn)行測算與分析，制定公司整體稅務(wù)籌劃方案（或配合公司外聘稅務(wù)專家制定稅收籌劃方案）；
3.?研究各類稅務(wù)問題以及稅務(wù)法規(guī)的更新與變化，為公司日常業(yè)務(wù)運營以及新業(yè)務(wù)類型的商業(yè)模式設(shè)計、法人公司注冊及股權(quán)架構(gòu)設(shè)置等提供稅務(wù)方面的專業(yè)咨詢與建議，為公司積極爭取有關(guān)稅務(wù)優(yōu)惠政策，同時確保稅務(wù)合規(guī)性；
4.?負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織稅務(wù)團(tuán)隊負(fù)責(zé)公司的具體稅務(wù)工作：新經(jīng)營單位的稅務(wù)報到、各稅種及發(fā)票管理、稅務(wù)核算、應(yīng)納稅額的計算和申報等，以及年度匯算清繳等工作，并審核所有對外報送的納稅資料和文件等；
5.?對內(nèi)與法務(wù)/合規(guī)等部門密切配合，審核業(yè)務(wù)合同的相關(guān)財務(wù)和稅務(wù)條款，確保公司業(yè)務(wù)運營及各類交易符合相關(guān)的稅務(wù)法律/法規(guī)；
6.?提供內(nèi)部稅務(wù)培訓(xùn)，解答公司內(nèi)部有關(guān)稅務(wù)方面的日常咨詢，并為特殊交易事項的稅務(wù)處理并提供建議；
7.?與主管稅務(wù)機關(guān)（國稅、地稅、工商等）和外部稅務(wù)顧問保持密切的工作聯(lián)系，統(tǒng)籌各項稅務(wù)關(guān)系，并協(xié)助各下屬公司應(yīng)對外部稅務(wù)檢查/審計等。
任職要求：
1.教育水平/程度：大學(xué)本科以上（含）；
2.專業(yè)：財務(wù)、會計、金融、稅收、工商管理等專業(yè)；
3.工作經(jīng)驗/行業(yè)背景：5年以上企業(yè)稅務(wù)管理的從業(yè)經(jīng)驗，熟悉企業(yè)稅務(wù)管理整體工作內(nèi)容和工作流程，熟悉國內(nèi)相關(guān)稅務(wù)法律/法規(guī)，有豐富的稅務(wù)籌劃和稅務(wù)咨詢經(jīng)驗，并能夠熟練處理各類稅務(wù)事項，有餐飲連鎖經(jīng)營行業(yè)稅務(wù)管理從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
4.持證要求：持有注冊會計師/CICPA或注冊稅務(wù)師專業(yè)證書優(yōu)先考慮；
5.技能要求：熟悉財務(wù)系統(tǒng)，掌握Word/Excel/PowerPoint等辦公軟件的使用；
6.個人素質(zhì)：具有很強的人際關(guān)系及溝通能力、計劃與執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)能力、客戶服務(wù)能力和影響力等。