技能要求：
1、與財(cái)務(wù)部對(duì)接，統(tǒng)計(jì)銷售回款及銷售回款情況，提供周報(bào)、月報(bào)及分析；
2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)銷售代表行程情況，協(xié)助銷售代表完成司內(nèi)的后勤工作，并監(jiān)督本部門(mén)管理制度的執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)銷售的訂貨、備貨、發(fā)貨及訂單完成情況；
4、負(fù)責(zé)客戶電話了解咨詢、協(xié)助客戶部門(mén)妥善處理客戶投訴；
5、編制合同簽署及附件準(zhǔn)備，負(fù)責(zé)已簽署合同的審核、蓋章、備案、分類整理及歸檔；
6、建立客戶信息檔案；
7、協(xié)助銷售經(jīng)理監(jiān)督銷售代表及經(jīng)銷商做好日常內(nèi)務(wù)、銷售會(huì)議的安排記錄及跟蹤結(jié)果；
8、銷售部相關(guān)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)，匯總，轉(zhuǎn)發(fā)及歸檔；
9、銷售經(jīng)理安排的其他事宜。
崗位需求：
1、男女不限，年齡在35歲以下，溝通能力強(qiáng)，善于表達(dá)；
2、?？埔陨蠈W(xué)歷，兩年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟練使用辦公室軟件Word、Excel、PPT等，能夠進(jìn)行數(shù)據(jù)分析與處理，對(duì)數(shù)據(jù)有較強(qiáng)敏感性；
4、具有服務(wù)意識(shí)，能適應(yīng)較大的工作壓力；
5、工作細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé)、熱忱耐心、心態(tài)柔和。