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幼教教研總監(jiān)

上海新舟教育培訓有限公司
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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 6年以上
工作地區(qū): 浙江.金華.義烏 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 績效獎金 年終獎金
年薪30-60W?
崗位職責:
核心工作:針對學前教育的全面性教學,研發(fā)幼兒教學體系、引進或制作教材、編排教程以及管理外部教學機構的合作事務,為教學研發(fā)成果的實用性負責。
1、負責整個教育項目的研發(fā)、運營和管理工作;
2、規(guī)整團隊完成3-9周歲兒童教學課程規(guī)劃、研發(fā)和管理;
3、完成教案或教具的交付;
4、組織策劃和設計教學活動,并監(jiān)督其以有效實施,對其結果負責;
任職資格:
1、具有大型教研機構5年以上項目及管理經驗,本科及以上學歷;
2、具有良好的前瞻性、教育行業(yè)敏感性、高端決策能力?;
3、有較強的組織、協(xié)調、溝通、領導能力及抗壓能力?;
4、良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌能力,擅長組織和協(xié)調
新舟簡介
????新舟是一家行業(yè)領先的教育培訓企業(yè),以品質領先、家校結合、扎根社區(qū)、開放式教學作為企業(yè)發(fā)展的核心目標。自創(chuàng)立以來,一直致力于為滬上學子提供家門口的一站式教育培訓服務,利用全市范圍內最優(yōu)質的教師資源和一線的教學資訊,結合現(xiàn)代化的教學技術和手段,在素質教育與趣味教育的基礎上幫助學員掌握高效學習方法和快速提高成績。
????新舟為每一個員工提供具有挑戰(zhàn)性的工作環(huán)境,非常重視員工的培訓和個人發(fā)展,充分發(fā)揮每個員工的自主性與創(chuàng)造力,并為所取得的成績而自豪。這里是你提升專業(yè)能力的最好平臺,這里有最融洽的團隊,是你奮斗的最好舞臺!公司目前在快速發(fā)展過程中,相信有了你的加盟以及整個團隊的共同努力,新舟的未來一定會更加輝煌!新舟CEO??申忠健
????申忠健于2010年5月在同濟大學讀研究生期間帶領同學創(chuàng)立了新舟教育,取名“新舟”寄予著持續(xù)創(chuàng)新與改善的管理理念,以及帶領團隊同舟共濟、鷹擊長空、共創(chuàng)未來的想法和在中小學細分市場打造行業(yè)標桿的長遠愿景。作為一名85后創(chuàng)業(yè)者,新舟教學體系的總設計師,新舟的掌舵人,申忠健懷有深深的使命感:將新舟打造成為一家教學實力雄厚、服務品質高端、用戶體驗一流的社區(qū)型教育培訓企業(yè)。新舟理念、愿景和使命理念--讓優(yōu)秀成為習慣優(yōu)秀不是一種行為,而是一種習慣;習慣影響性格,性格決定命運。愿景--成為社區(qū)型的教育培訓企業(yè)品質領先:提供行業(yè)領先的高端品質服務和更好的用戶體驗,為客戶創(chuàng)造價值。家校結合:將碎片化的家庭教育和學校教育有機結合起來,促進學員全方位的健康成長。扎根社區(qū):教學點開設立足于社區(qū),為客戶提供更為便捷的服務。開放式教學:用科技輔助教學,結合移動互聯(lián)網技術打造零距離、開放型、即時互動的新型課堂。使命--持續(xù)促進學校教育與家庭教育的有機結合增強家校互動,建立溝通橋梁,持續(xù)促進學校教育與家庭教育的有機結合,讓學習融入生活,無處不在。
????公司網址:www.xinzhoujy.com
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