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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 11-20
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 2年以上
工作地區(qū): 廣東.廣州.天河區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-08-21 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數: 2人
其他福利:
五險一金 彈性工作 帶薪年假 專業(yè)培訓 節(jié)日福利 全勤獎 績效獎金 周末雙休
崗位描述
1、全面負責對所管轄的物業(yè)實施一體化綜合管理,完成與公司簽訂的年度管理目標和經濟指標;
2、制訂管理處年度、月度工作計劃并組織實施,業(yè)務上接受總公司和上級部門的指導和監(jiān)督;
3、負責檢查、監(jiān)督各項制度的執(zhí)行情況;
4、合理調配人員,協調各崗位的分工協作,責任到人,同時關心員工生活,確保管理處員工有良好精神面貌和積極的工作態(tài)度;
5、負責所管轄物業(yè)的裝修審批,協調違章和投訴的處理工作,落實安全、防火工作;
6、協調本部門與供水、供電、工商等和物業(yè)管理有關部門的關系,便于開展各項工作;
7、認真完成管理處其他工作職責內容和公司安排或委托的其他工作任務。
崗位要求:
1、物業(yè)管理大?;蛞陨蠈W歷畢業(yè),持有物業(yè)管理師或建設部物業(yè)企業(yè)經理以上資格證優(yōu)先;
2、具備至少三年或以上物業(yè)管理同等職位工作經驗;
3、責任心強,具有良好的溝通能力和協作能力,服務意識強,有上進心;
4、?粵語、普通話流利。
本公司包含且不限于以下福利:
1)?辦理五險(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五險;
2?豐厚績效獎金激勵;
3)?每年5-15天的有薪年假,另享有婚假、產假、慰唁假等假期福利;
4)?有月度活動經費、項目獎金、過節(jié)禮品、電腦補貼等福利;
5)?每月員工生日會、蛋糕、禮品;
6)提供入職培訓、部門培訓、崗位培訓,外部培訓等。
軟捷集團,是在原軟捷科技基礎上組建而成的互聯網行業(yè)方案供應商,旗下品牌公司有:軟捷科技,揚捷品牌,歐哲文化,潤鑫資本。09年至今,隨著項目實施的整體實力的不斷提升,客戶的需求也不斷延伸,在這個背景下,公司決定由最初的平臺開發(fā)發(fā)展成為集戰(zhàn)略規(guī)劃,商業(yè)模式,平臺開發(fā),運營推廣,文化傳媒,資本投資孵化為一體的互聯網方案供應商。集團使命:助力傳統企業(yè)轉型升級,共創(chuàng)“一帶一路”美好未來旗下公司業(yè)務:軟捷科技:主要業(yè)務內容有:商業(yè)模式、平臺搭建,APP開發(fā),微信開發(fā),小程序開發(fā)揚捷品牌:主要業(yè)務內容有:全網營銷,招商策劃,微信運營推廣,網紅資源歐哲文化:主要業(yè)務內容有:企業(yè)形象策劃,市場營銷策劃、節(jié)目策劃演出、商業(yè)活動、儀式慶典、學術論壇、各種宴會;潤鑫資本:主要業(yè)務內容有:項目孵化、資本運作、企業(yè)兼并與收購、股權投資、投資管理。公司福利政策:1、舒適的工作環(huán)境,優(yōu)厚的薪酬待遇;2、高額獎金的激勵政策;3、完善晉升通道,廣闊發(fā)展空間;4、雙休工作制每天8小時,上班時間:上午9:00--12:00?下午13:30--18:30;5、社會保險(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育);6、帶薪年假;7、享受國家法定節(jié)假日。8、每月舉辦生日party和企業(yè)活動。公司網址(http://www.256app.com)廣州市軟捷網絡科技有限公司?人力資源部公司地址:廣州市天河區(qū)五山科華街251號樂天創(chuàng)意園B區(qū)5001室聯?系?人:莊潔萍聯系電話:020-28187258電子郵箱:2881652050@qq.com/2881338530@qq.com乘車路線:直達公交站:?省農干科干院公交站?(60、214、503、508、776、813、B18、B19、B6快線、28快線、82快線、大學城1號線、大學城2號線)地鐵站:五三地鐵站轉園區(qū)接駁車
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