招聘要求：
一、服裝生產(chǎn)企業(yè)五年以上計劃崗位管理工作經(jīng)歷。
二、能熟練精準把控中大型服裝生產(chǎn)企業(yè)的生產(chǎn)計劃、精通服裝生產(chǎn)的每個環(huán)節(jié)、能合理評估生產(chǎn)效率、分析產(chǎn)能；對訂單交期、交量等關(guān)鍵數(shù)據(jù)敏感性強，擅長主動協(xié)調(diào)工作。
三、大?；蛞陨衔膽{，有品牌服裝的生產(chǎn)計劃管理經(jīng)驗者尤佳。
四、熟練掌握基礎(chǔ)辦公軟件的運用企業(yè)ERP，擅長通過EXCEL、PPT等文件的制作，作為數(shù)據(jù)表達工具。需對生產(chǎn)和業(yè)務(wù)管理類軟件有使用經(jīng)驗。
五、處事嚴謹，原則性強；思維敏捷，應(yīng)變能力強；思路開闊，善于統(tǒng)籌；為人正直，善于溝通。
六、“高調(diào)做事、低調(diào)做人”，工作個性強勢，但又積極于同事互動、互助；善于領(lǐng)導(dǎo)團隊，敢于從管理自己團隊的效果上折射出自己對整個企業(yè)的管理水平。
七、年齡30-45歲，抗壓能力強、無賭博嗜好，能住宿公司。