崗位職責：
1、?全面負責部門的日常管理工作；
2、?根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，高效帶領(lǐng)團隊工作，建立完善的管理制度、作業(yè)標準，梳理及優(yōu)化操作流程，制定并實施有針對性的操作流程提升方案，確保各項操作目標的達成；
3、了解和掌握國家相關(guān)政策法規(guī)，密切了解行業(yè)動態(tài)，實時進行研究分析，為配合公司的業(yè)務策略及優(yōu)化提供決策依據(jù)；?
4、銜接公司相關(guān)業(yè)務部門的工作配合與總體協(xié)調(diào)；
5、處理操作過程中產(chǎn)生的異常狀況及突發(fā)事件、監(jiān)督跟進操作進程、對重要信息及時上報;??
6、負責部門的團隊管理和建設，團隊的招聘選拔、培訓，業(yè)務指導、考核工作，保證部門的工作質(zhì)量及效率；
7、有效完成公司交辦的其他工作。
任職要求：
1、物流管理、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷，熟練使用辦公軟件；
2、三年以上操作部門團隊管理經(jīng)驗，?對行業(yè)有較深入的了解，有較好的進出口行業(yè)經(jīng)驗和資源；
3、具備豐富的物流專業(yè)知識，熟悉海/空運操作業(yè)務流程，能夠迅速、獨立處理在操作過程中的突發(fā)狀況，有準確的決斷能力；?
4、具有較強的領(lǐng)導能力，良好的語言表達能力、計劃管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行管控能力，富有團隊合作精神，能承受較大工作壓力。
福利保障
1、?社保醫(yī)保制度健全，公司繳納五險一金，額外繳納60萬補充商業(yè)險；年度高端健康體檢。
2、各類補貼：交通補貼、餐費補貼、工齡補貼
3、節(jié)日福利：傳統(tǒng)節(jié)假日禮品，員工生日禮品
4、?年度旅游：每年一次長途旅游，我們的足跡遍布世界各地，飽覽祖國美景，日本，泰國，西安，麗江，香格里拉，重慶，成都，廈門......
5、部門團建：豪華大餐，K歌，養(yǎng)生SPA，轟趴，密室逃脫......吃喝玩樂，想怎么玩，由你說了算。
6、?履職榮譽：三周年、六周年、十周年、十五周年貢獻獎，感謝有你，一路風雨同舟。
7、員工收入：基本月薪+全勤獎+年限工資+餐費補貼+交通補貼+年終獎金等。
工作時間及環(huán)境
1、工作時間：周一至周五（8:30—17:00）；雙休；法定節(jié)假日；帶薪休假。我們主張員工享受生活，認真工作，我們追求高效達成，平衡生活與工作。
2、?優(yōu)越的辦公環(huán)境，公司總部1600平方，配備了茶水吧，休閑區(qū)，閱覽室，休息區(qū)，健身房，X-BOX等各種娛樂休閑設備。累了來一杯咖啡，下午茶點心花樣多多，餅干零食應有盡有。
3、人性化的管理制度以及積極的工作氛圍，和諧的伙伴合作文化，順暢的跨部門溝通，員工的建議和訴求可合理上傳下達，不用擔心職場的負能量。
職業(yè)晉升
1、?三通道職業(yè)發(fā)展路徑，公司為每位員工提供多通道職業(yè)規(guī)劃，努力的你一定能在公司找到適合自己的職業(yè)發(fā)展方向。
2、管理通道：表現(xiàn)優(yōu)秀的員工能有機會獨立帶團隊，快速晉升管理層。
3、?專業(yè)通道：只要你夠?qū)I(yè)，就是公司的高端核心人才，待遇高于同行業(yè)薪資水平，不設上限。
4、??導師通道：晉升培訓發(fā)展導師，復制專業(yè)人才，輸出產(chǎn)品解決方案。豐厚導師經(jīng)費，實現(xiàn)個人職業(yè)價值。
聯(lián)系人：裘小姐
聯(lián)系電話：0571-86911505
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