1、負責管理雙語幼兒園的教學、教務工作，提升學校教學品質；
2、負責為幼兒園培養(yǎng)各方面的人才，使老師們業(yè)務能力和教研水平在不同程度上都有所提高；
3、負責教學安排、授課準備、課程實施、教學質量、教程研發(fā)等項目的管理；
4、負責處理家長投訴事項與突發(fā)事件，以合理的反饋和解決相應問題，提升家長滿意度；
5、積極宣傳和推廣幼兒園優(yōu)勢以及維護品牌形象，執(zhí)行對外宣傳、展示、互動等大型活動；
6、負責為幼兒園培養(yǎng)各方面的人才，使老師們業(yè)務能力和教研水平在不同程度上都有所提高；
7、服從董事會領導并對董事會負責，及時完成管理層安排的其他工作；
8、加強與社會的聯(lián)系，不斷獲取新信息，爭取各方面的支持和配合。?
任職要求：
1、35-50歲，學前教育、教育學等相關教育專業(yè)，具有幼兒園園長資格證書，本科及以上學歷，8年以上學前教育行業(yè)工作經(jīng)驗，5年以上幼兒園園長崗位經(jīng)驗，有公民辦幼兒園工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
2、具有獨立開發(fā)設計課程體系的經(jīng)驗，具備對教育教學方面的指導和培訓能力；
3、熟悉國內(nèi)外學前教育領域發(fā)展趨勢和特點；
4、熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點，熱愛幼兒和幼兒教育事業(yè)，有先進的幼兒教育理念；
5、有籌辦國際幼兒園開園經(jīng)驗及豐富資源者優(yōu)先。
