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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專(zhuān)業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱(chēng)要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 浙江·金華·義烏 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 績(jī)效獎(jiǎng)金 餐飲補(bǔ)貼 定期體檢
崗位職責(zé):
招聘模塊
1.根據(jù)用人部門(mén)的需求及公司人力資源預(yù)算,專(zhuān)業(yè)高效完成招聘工作,包括人才尋訪、面試、錄用等;
2.負(fù)責(zé)了解業(yè)務(wù)部門(mén)的招聘需求,并制定有效的招聘方案;
3.開(kāi)發(fā)、維護(hù)各類(lèi)招聘渠道,定期統(tǒng)計(jì)、評(píng)估和匯報(bào)招聘效果,提出改進(jìn)建議并推進(jìn)實(shí)施;
4.維護(hù)人才庫(kù)及提供招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,做好招聘數(shù)據(jù)分析工作。
企業(yè)文化模塊
1.負(fù)責(zé)提煉公司企劃文化,并通過(guò)各種形式豐富企業(yè)文化的外延;
2.負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的建設(shè),營(yíng)造文化氛圍等;
3.跟進(jìn)企業(yè)文化開(kāi)展的調(diào)研、統(tǒng)計(jì)、分析;
4.公司企業(yè)文化活動(dòng)的策劃與組織,調(diào)動(dòng)公司資源,推動(dòng)文化活動(dòng)有效落地。
任職要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,中文、企業(yè)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.具有1年以上企業(yè)文化/招聘模塊工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn);負(fù)責(zé)主導(dǎo)招聘/企業(yè)文化,協(xié)助培訓(xùn)等活動(dòng);
3.文字功底扎實(shí),對(duì)企業(yè)文化有深刻認(rèn)識(shí),較強(qiáng)的活動(dòng)策劃、組織能力、協(xié)調(diào)能力;
4.形象氣質(zhì)佳,性格活波開(kāi)朗;
5.有意愿接觸人力資源各個(gè)模塊并且在人力資源行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展。
你可以在這里獲得什么?具有同行市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資,豐富而貼心的員工活動(dòng)和福利政策公司大幅的業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng),快速的發(fā)展,帶來(lái)更多的發(fā)展機(jī)會(huì)和空間專(zhuān)業(yè)職能通道、管理通道和跨職能發(fā)展通道的多元發(fā)展路徑選擇貼心的輔導(dǎo)人幫助你快速成長(zhǎng),系統(tǒng)的培訓(xùn)更能幫助你價(jià)值倍增能走多遠(yuǎn),看與誰(shuí)同行?我們是一個(gè)擁有事業(yè)心和使命感的團(tuán)隊(duì)。我們是誰(shuí):全球家居化衛(wèi)浴的引領(lǐng)者,近幾年來(lái)每年以60%以上的業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng),海外市場(chǎng)更是以100%以上的業(yè)績(jī)倍增,線上的市場(chǎng)同樣充滿了無(wú)限的增長(zhǎng)可能,貝朗和安住雙品牌的O2O戰(zhàn)略布局,德國(guó)和中國(guó)兩大研發(fā)制造基地的實(shí)力,個(gè)性設(shè)計(jì)與德系精湛工藝的完美融合。貝朗衛(wèi)浴簡(jiǎn)介:貝朗衛(wèi)?。˙ravat)是德國(guó)百年衛(wèi)浴品牌Dietsche旗下的高端衛(wèi)浴子品牌。主要生產(chǎn)和銷(xiāo)售民用以及商用衛(wèi)浴潔具產(chǎn)品和整體衛(wèi)浴空間。貝朗衛(wèi)浴在德國(guó)和亞洲擁有兩大設(shè)計(jì)研發(fā)中心,并秉承德國(guó)精益求精的制造工藝精髓,在保證衛(wèi)浴產(chǎn)品原本追求的衛(wèi)生、健康、舒適目標(biāo)外,更極力滿足高端消費(fèi)群的個(gè)性化、多功能享受性衛(wèi)浴體驗(yàn)等需求。貝朗衛(wèi)?。˙ravat)自成立以來(lái),憑借其出色的外觀設(shè)計(jì)和可靠質(zhì)量受到全球設(shè)計(jì)師的鐘愛(ài),頻頻出現(xiàn)在他們?cè)O(shè)計(jì)的世界各地高端商業(yè)建筑和高端特色酒店中。如今在歐洲、中東、東南亞、中國(guó)臺(tái)灣都有貝朗衛(wèi)浴的身影。貝朗衛(wèi)?。˙ravat)2000年進(jìn)入中國(guó),為中國(guó)眾多的五星級(jí)酒店、高端會(huì)所、高住小區(qū)提供了設(shè)計(jì)獨(dú)特、質(zhì)量穩(wěn)定的產(chǎn)品,在業(yè)內(nèi)廣受關(guān)注和好評(píng)。至2012年,已經(jīng)完成了一系列全球性運(yùn)營(yíng)變革和供應(yīng)鏈整合的貝朗衛(wèi)?。˙ravat),正以卓越的設(shè)計(jì)和優(yōu)良的產(chǎn)品力為依托,整合多產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)資源,站在全球衛(wèi)浴發(fā)展的前瞻性高度升級(jí)品牌戰(zhàn)略,矢志為中國(guó)和全球消費(fèi)者帶來(lái)更領(lǐng)先的衛(wèi)浴生活理念和生活方式。
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職位名稱(chēng) 公司名稱(chēng) 工作地區(qū) 薪資待遇
人力資源主管 成都伊斯頓過(guò)濾器有限公司 四川.成都.新都區(qū) 面議
人力資源主管 喬丹體育股份有限公司 貴州·貴陽(yáng) 面議
人力資源主管 北京福陸工程管理有限公司 北京.朝陽(yáng)區(qū) 8k~12k元/月
人力資源主管 深圳市賽亞氣霧劑有限公司 深圳-龍華新區(qū) 4.5-6千元/月
人力資源主管 浙江千劍精工機(jī)械有限公司 浙江·寧波·余姚市 面議
人力資源主管 四川漢能光伏有限公司 成都-雙流縣 面議
人力資源主管 青島信得藥業(yè)有限公司 北京-順義區(qū) 面議
人力資源主管 廣東佰成通信服務(wù)有限公司 廣東·廣州 6001-8000元/月
人力資源主管 江蘇中南建設(shè)集團(tuán)股份有限公司 江蘇·鎮(zhèn)江 面議
人力資源主管 山東恒安東昌建筑工程有限公司 山東·濟(jì)南 8千-1.2萬(wàn)元/月
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