1、帶領銷售商務團隊，協(xié)助銷售人員提供銷售所需要的數(shù)據和資料；
2、推進項目商務談判工作，審核商務合同條款，組織起草合作協(xié)議；
3、定期檢查銷售部考勤、CRM信息填寫及員工費用報銷的準確性，及時上報發(fā)現(xiàn)問題并采取措施解決；
4、按照公司銷售政策，對商務活動費用申請進行審核，對銷售開票及應收回款額及時核查，協(xié)同財務部做好對賬及應收賬款的跟蹤；
5、負責審核各類銷售業(yè)績提成、激勵活動數(shù)據結果及其它綜合數(shù)據；
6、銷售類績效管理過程管控，收集并審核各項績效相關指標設定和評分結果，及時、準確提交銷售類各種績效相關文件至對口部門；
7、對各流程環(huán)節(jié)進行監(jiān)督、優(yōu)化與管控。負責不同項目的銜接工作，對內溝通業(yè)務團隊及跨部門溝通，對外與部門外部相關部門接口人溝通；
8、組織部門人員進行相關知識及崗位業(yè)務的培訓，使其熟悉掌握各種工作流程及明確崗位職責，提高工作效率；
任職要求：
1、本科以上學歷，相關行業(yè)工作經驗5年以上；
2、性格開朗熱情、形象氣質佳，機敏靈活，具有較強的溝通協(xié)調能力及文字表達能力；
3、熟悉做報價、銷售合同；熟悉項目招投標流程及招投標文件制作，能獨立完成各類招投標文件的編寫；
4、精通WORD,EXCEL，PPT等辦公軟件，具備一定財務知識，了解項目管理
5、具有服務意識，做事認真、細心、負責且能適應較大的工作壓力。
