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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 6年以上
工作地區(qū): 東莞·塘廈鎮(zhèn) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
五險一金 員工旅游 餐飲補貼 年終獎金 績效獎金 包吃包住 帶薪年假 住房補貼
1.?負責PE/TE/IE/NPI日常工作內容的任務分配和落實執(zhí)行、監(jiān)督;
2.?負責落實完成公司制定的良率、效率和報廢率指標;
3.?負責生產(chǎn)異常的原因分析、責任歸屬、對制程相關問題制定改善對策落實、執(zhí)行監(jiān)督;
4.?負責分析生產(chǎn)效率相關數(shù)據(jù)分析,找出異常點,挖掘改善點,推動改善促進效率提升;
5.?負責生產(chǎn)現(xiàn)場SOP、指示圖片、工藝流程、工位布局設計等技術文件的評審;
6.?主導新產(chǎn)品導入的過程跟進,階段問題點收集,會議檢討和改善推進;
7.?協(xié)助新物料、新工藝、新設備的驗證工作過程資源協(xié)調和結果輸出;
任職資格:
1.大專以上學歷,電子、機電、計算機或自動化專業(yè);
2.5年以上電子產(chǎn)品制造相關工作經(jīng)驗,2年以上同類團隊管理經(jīng)驗;
3.具有豐富的產(chǎn)品分析、工藝設計、自動化相關工作經(jīng)驗,具有制造現(xiàn)場改善及團隊管理工作經(jīng)驗;?
4.有一定溝通協(xié)調能力和管理技能,能熟練操作各辦公軟件,熟悉IE手法、電子電路、機械制圖、價值工程等;
5.有較強的學習能力,對電子產(chǎn)品制造新工藝、新設備、新技術有一定了解;
6.工作認真、有強烈的責任心。
科奈信是一家充滿理念,追求高附加值,以市場為導向的企業(yè)。我們在3C(Computer、Communication、Consumer?Electronic)配屬行業(yè)科奈信領先開創(chuàng)價值經(jīng)營之道。我們在開創(chuàng)至少前人從未做過的事情,創(chuàng)造3C配屬領域的商業(yè)新文明。追求價值,是科奈信的核心軟實力之一,更是科奈信對員工、對客戶、對消費者的承諾。為此,我們建立精簡高效的公司治理結構,融“價值理念”于企業(yè)管理之中,以精耕細作的標準專注產(chǎn)品研發(fā)、設計和服務;以創(chuàng)新的意識不斷為客戶創(chuàng)造新價值,滿足客戶和市場的真正需求。
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????科奈信堅信3C配屬行業(yè)是我們事業(yè)發(fā)展的藍海。自2005年以來,我們一直在做自己喜歡的事業(yè),并在市場考驗中把“喜歡”變?yōu)椤皥?zhí)著”。唯有對事業(yè)的執(zhí)著才能為客戶提供更高的價值。經(jīng)過幾年奮斗,這份執(zhí)著得到了欣慰的回報。目前,科奈信的品牌美譽度已享譽業(yè)界,品牌分銷渠道已經(jīng)遍布全球與大中華區(qū)各智能手機專賣店、連鎖賣場、通信渠道、IT數(shù)碼渠道、網(wǎng)絡渠道等,并為國外中高端品牌提供專業(yè)的OEM/ODM服務。
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????科奈信堅信一個企業(yè)的成功歸根結底是文化的勝利。我們把文化與價值理念融合,秉承“尊重、寬容、至誠、服務”的核心文化,以“脈動4G,智慧3C”為企業(yè)使命,把“學、做、留”作為行事準則和人生態(tài)度,凝聚出“寧靜致遠、激情澎湃、永不言敗”的團隊精神,以期實現(xiàn)我們共同期盼的愿景:共同創(chuàng)業(yè)!
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聯(lián)系方式正在加載中......
職位名稱 公司名稱 工作地區(qū) 薪資待遇
PE SMT副經(jīng)理 深圳建溢寶電子有限公司 廣東·深圳 14000~16000元/月
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