崗位職責(zé)：
1、研究行業(yè)最新產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展方向，制定產(chǎn)品、技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，并監(jiān)督執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)研發(fā)電子組的日常管理工作，做好部門(mén)規(guī)劃、計(jì)劃、總結(jié)工作；
3、負(fù)責(zé)參與新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品改良規(guī)劃工作，并監(jiān)督實(shí)施；
4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)新產(chǎn)品的試產(chǎn)、首次量產(chǎn)工作，總結(jié)、處理其中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題；
5、負(fù)責(zé)制定研發(fā)相關(guān)的管理規(guī)范、制度、標(biāo)準(zhǔn)，并進(jìn)行監(jiān)督實(shí)施；
6、負(fù)責(zé)對(duì)研發(fā)人員進(jìn)行積極有效的專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)、激勵(lì)、監(jiān)督，提高研發(fā)中心整體的業(yè)務(wù)水平，營(yíng)造積極的工作氛圍；
7、負(fù)責(zé)對(duì)公司內(nèi)部相關(guān)人員進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、技術(shù)實(shí)施等專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)，以提供公司人員對(duì)產(chǎn)品和技術(shù)的熟知度；
8、完成上級(jí)安排的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，電子類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉小家電、藍(lán)牙耳機(jī)、藍(lán)牙音箱等產(chǎn)品行業(yè)特點(diǎn)，標(biāo)準(zhǔn)，熟悉行業(yè)市場(chǎng)行情、走向；
3、掌握電子產(chǎn)品的工藝標(biāo)準(zhǔn)，流程工序，材料特性；
4、熟練使用Protel、Auto?CAD等常用PCB設(shè)計(jì)軟件;
5、具有良好的協(xié)調(diào)、管理、溝通能力，有較強(qiáng)的責(zé)任感和創(chuàng)新能力，強(qiáng)烈的品牌意識(shí)。
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