負責制訂部門職能相關的管理制度和流程并在批準后執(zhí)行；
負責部門職能相關的管理制度和流程的優(yōu)化、改善；
負責督促投（議）標工程計量，審核投標預算書；
負責供應市場分析，建立供應商信息庫；
負責建立供應商評估制度，對供應商進行分類、分級；
負責協(xié)助開展供應商關系管理，負責協(xié)助組織對供應商進行評估，根據(jù)評估結果對調整供應商評級及對應的采購策略進行建議；
負責協(xié)助組織大宗訂單和集中供貨的商務談判及招標管理；
根據(jù)評估制度，對物流供應商進行評估、選擇，報批后簽訂相應的合作協(xié)議。
任職要求：
本科及以上學歷；計算機、通信、電子類、機械制造、供應鏈管理等專業(yè)；
8年以上訂單管理、采購管理或生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗，5年以上供應鏈管理工作經(jīng)驗；
熟悉采購管理、訂單管理、生產(chǎn)管理、電子信息等相關基本知識，掌握相關業(yè)務、行業(yè)知識；具有行業(yè)及相關產(chǎn)品知識，熟悉電力、通訊行業(yè)供應商情況；熟悉招標程序；熟悉有關法律法規(guī)知識；
具有對供應商進行系統(tǒng)評估的能力，具有極強的溝通和合作能力、商務談判能力、時間管理能力、成本管理能力、計劃管理能力、分析及解決問題能力、文字表達能力；熟練應用計算機和常用的辦公軟件；
接受過供應鏈管理、采購管理、生產(chǎn)管理、訂單管理、ERP、流程管理等方面的培訓；
正直、廉潔、嚴謹；具有責任心、時間觀念，溝通協(xié)調意識、法律意識。
